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《當(dāng)前稅務(wù)執(zhí)法中存在的問題及對策》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、當(dāng)前稅務(wù)執(zhí)法中存在的問題及對策隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展和各項(xiàng)改革的逐步深化,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生了極其深刻的變化。面對我國加入世界貿(mào)易組織、西部大開發(fā)、國企改革、發(fā)展高科技等新情況、新問題,大力推進(jìn)依法治稅,進(jìn)一步改革和完善稅制,優(yōu)化稅收執(zhí)法環(huán)境,嚴(yán)格規(guī)范稅收執(zhí)法行為,就顯得尤為重要。本文擬就當(dāng)前稅收執(zhí)法中存在的總是及對策做粗淺的探討。一、主要問題(一)地方政府對稅收的干預(yù)妨礙稅收執(zhí)法稅務(wù)執(zhí)法是依法治稅在稅收工作中的具體實(shí)踐,它代表國家行使權(quán)力、執(zhí)行公務(wù)。但在一些經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)地區(qū),人治往往大于法治,領(lǐng)導(dǎo)講話代表法、地方文件大于法,越權(quán)制
2、定稅收優(yōu)惠政策或制定違反國家稅法的有關(guān)文件、會議紀(jì)要,對個(gè)別企業(yè)進(jìn)行越權(quán)減、免、緩稅和長期實(shí)行“包稅”的情況普遍存在,特別是當(dāng)稅務(wù)機(jī)關(guān)清理欠稅和查處偷漏稅案件時(shí),政府有些領(lǐng)導(dǎo)便以扶持企業(yè)發(fā)展,維護(hù)社會穩(wěn)定為由出面干預(yù),甚至施行壓力。由于有政府撐腰,有的欠稅企業(yè)老總轎車越坐越小,房子越坐越大,票子越撈越多,國家的稅款就是可以賴著不繳,甚至公開說“欠稅出效益”。(二)部門政策利益化干擾了稅收執(zhí)法部門政策利益已成為社會一大突出問題。一些權(quán)力部門為謀取本部門和小集團(tuán)利益最大化,千方百計(jì)扭曲行政行為,制定出臺一些收費(fèi)政策,對國家明令取消的收費(fèi)項(xiàng)目仍繼續(xù)收費(fèi)。
3、據(jù)有關(guān)資料統(tǒng)計(jì),東北某省物價(jià)局、監(jiān)察室組織人員進(jìn)行行政收費(fèi)大檢查,涉及全省14個(gè)市221個(gè)單位,共查出違法收費(fèi)1.7億元,有的權(quán)力部門甚至采取壟斷手段搞創(chuàng)收。由于收費(fèi)項(xiàng)目過多過濫,企業(yè)擴(kuò)大再生產(chǎn)的能力和積累能力大大下降,加上費(fèi)稅交叉征收,費(fèi)搭稅車,模糊了納稅人的認(rèn)識,致使一些納稅人對稅務(wù)機(jī)關(guān)正常的稅收執(zhí)法也不能理解,不配合,甚至反感。(三)稅收計(jì)劃的“硬性”弱化了稅收執(zhí)法長期以來,一些地方政府對稅收計(jì)劃的制定不是以當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和稅源狀況為依據(jù),而是從地方財(cái)政的需要出發(fā),采取“以收定支”的方法編制預(yù)算。國稅只要求?!盎鶖?shù)”略增長就行,而對地稅則是“韓
4、信點(diǎn)兵,多多益善”。為了完成稅收任務(wù),各級稅務(wù)機(jī)關(guān)和地方政府普遍對稅收計(jì)劃都采取行政手段,如年初與上級部門簽定責(zé)任書,納入目標(biāo)管理,實(shí)行稅收任務(wù)“一票否決”,經(jīng)費(fèi)掛鉤等,在一些經(jīng)濟(jì)落后,稅源貧乏的地方,有的政府領(lǐng)導(dǎo)把完成稅收任務(wù)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)“帽子”掛鉤,為了保住官帽,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)千方百計(jì)、不擇手段,導(dǎo)致了征收過頭稅、寅吃卯糧、攤派稅、引稅、買賣稅、弄虛作假等行為發(fā)生。(四)稅務(wù)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)不高影響了稅收執(zhí)法he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderst
5、andingisnotinplace.Thespecificworktreatswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepressureistoolarge,toomuchemphasisonthedifficultyofthework.Forexample,noncoalmine稅務(wù)執(zhí)法要求執(zhí)法者必須具備嫻熟的業(yè)務(wù)能力,極強(qiáng)的法治意識,才能正確地履行職責(zé)。但隨著國企改革的進(jìn)一步深化,多數(shù)中小企業(yè)紛紛改制
6、,大量企業(yè)轉(zhuǎn)為私人所有,偷稅將直接轉(zhuǎn)化為個(gè)人財(cái)富。不惜重金聘請會計(jì)師、注冊會計(jì)師做假帳,進(jìn)行所謂的“合理避稅”是企業(yè)普遍采取的手段。稅務(wù)干部如果業(yè)務(wù)不熟,到企業(yè)去就無法看帳,更談不上查帳,只能以帳查帳,應(yīng)付了事。偷稅與反偷稅,避稅與反避稅的斗爭,是當(dāng)前和今后稅務(wù)部門面臨的一道課題。同時(shí),稅務(wù)執(zhí)法人員缺乏法律程序方面知識的培訓(xùn),特別是與稅收相關(guān)的其他法律知之甚少,正確運(yùn)用程序解決問題的能力不強(qiáng)。重實(shí)體、輕程序也是稅務(wù)機(jī)關(guān)被推上被告席的重要因素。(五)征管不嚴(yán),對涉稅案件打擊不力放任了稅收違法征管基礎(chǔ)資料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性是提高征管質(zhì)量好壞的前提條件。在
7、實(shí)際工作中,征管基礎(chǔ)數(shù)據(jù)混亂、可信度低、可用性差在各征管單位普遍存在,管理上多數(shù)征管單位流于形式,被動受理納稅人的各項(xiàng)涉稅資料,基本上是企業(yè)報(bào)送什么就受理什么,申報(bào)多少就受理多少,很少對企業(yè)納稅資料和基礎(chǔ)資料的真實(shí)性、合理性進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,綜合分析,缺乏動態(tài)的跟蹤管理。如對部分餐飲業(yè)實(shí)行查帳征收,最終導(dǎo)致國家稅收流失,助長了偷逃稅的行為發(fā)生。在對涉稅案件的處理時(shí),不是嚴(yán)格按《征管法》的規(guī)定處理,而是以補(bǔ)代罰,以罰代刑。二、幾點(diǎn)對策(一)加強(qiáng)稅法宣傳,樹立法治意識廣泛深入地開展稅法宣傳教育,增強(qiáng)納稅人和全社會的稅收法律意識,要形成納稅光榮,偷稅可恥的積
8、極氛圍。各級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭學(xué)習(xí)稅法,執(zhí)行稅法,正確地處理好發(fā)展地方經(jīng)濟(jì),培訓(xùn)地方稅源與執(zhí)行稅收政策,完成稅收任務(wù)的關(guān)系,對稅收