員工離職申請表(交接表)

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1、離職申請表職員編號（工牌號）：　　　　　　　　　　　　　填表日期：　　　　　　　　　姓　　名?部門??崗位?入職日期?離職日期?預計離職日?　離職種類：□個人辭職　　□公司辭退　　□合同到期離職申請：申請人簽字：日期：年月日人力資源部意見：（工作交接：□已完成□未完成；最后工作日確認為：合計工作天數(shù)天，日工資元，折合試用期日工資元共計工資總額元。部門上級主管簽字：日期：年月日部門負責人意見：部門負責人簽字：日期：年月日人力資源部意見：面談人：日期；年月日人力資源部經理簽字：日期：年月日總經辦意見：

2、（部門經理級以上人員需要填寫此項）簽字：日期：年月日■員工辭職：試用期內需提前7天申請；正式員工需提前一個月提交申請；離職工作交接表公司各部門：員工即將離職，請各部門協(xié)助做好各項移交手續(xù)。簽發(fā)人：日期：所在部門工作移交情況：(可附清單)文件移交情況：(可附清單)交接人簽名：監(jiān)交人簽名：接收人簽名：部門負責人簽名：注：1、本表僅作為辦理手續(xù)用，對離職人違約及個人原因造成公司損失保留追訴權。2、本表作為離職人員自愿與本司解除勞動合約，與本司無任何糾紛，離職人員在此表交接人簽名欄簽名視為確認。姓名部門崗

3、位職級最后工作日直接主管當月考勤(考勤員填)遲到早退曠工事假病假加班節(jié)假班出勤天數(shù)考勤員各部門手續(xù)辦理行政部公司器材鑰匙名片辦公電腦文件夾經手人簽字工裝工牌合同其他財務部借款違約金報銷其他經手人簽字人力資源部資格證書員工手冊培訓金其他經手人簽字備注(如有其它物品需歸還或勞動關系戶口等需特別處理事宜，可在此處填寫，注明部門，經手人)（附件二）公司離職辦理清單■財務部接到此單復印件，確認各部門簽字完成后可結算工資；■所屬部門有責任協(xié)助行政部做好辦公物品回收工作；■直接主管及各個環(huán)節(jié)經手人務必確保手續(xù)完

4、成，否則，引起的損失將追究相關責任。