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《統(tǒng)計學(xué)公共課中的案例教學(xué)法應(yīng)用初探》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、統(tǒng)計學(xué)公共課中的案例教學(xué)法應(yīng)用初探本文針對作為全校公共課的非統(tǒng)計專業(yè)本科生的統(tǒng)計學(xué)課程特點(diǎn)以及存在的問題,基于培養(yǎng)應(yīng)用型人才的教學(xué)目標(biāo),結(jié)合實際教學(xué)過程中采用的有針對性的案例教學(xué)法,給出了案例教學(xué)法的組織安排及評價方法,并給出了應(yīng)用過程中的不足與改進(jìn)。所謂案例教學(xué)法,是為了培養(yǎng)和提高學(xué)習(xí)者知識能力的一種教學(xué)方法,即將已經(jīng)發(fā)生或?qū)砜赡馨l(fā)生的問題作為個案形式讓學(xué)習(xí)者去分析和研究,并提出各種解決問題的方案,從而提高學(xué)習(xí)者解決實際問題能力的一種教學(xué)方法。目前案例教學(xué)法主要用在管理學(xué)、法學(xué)、醫(yī)學(xué)等具有大量實例,且具備開放性和發(fā)散性的學(xué)科。通過在這些學(xué)科中長期運(yùn)用和實踐,發(fā)現(xiàn)案例教學(xué)法
2、對于增進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)學(xué)生主動掌握學(xué)科知識,提高學(xué)生解決問題能力,培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)等方面具有非常明顯的效果。作為經(jīng)濟(jì)類和管理類專業(yè)的核心課程,統(tǒng)計學(xué)為其他學(xué)科提供從量的方面著手研究客觀事物和解決實際問題的方法和理論,其目的在于成為其他有關(guān)學(xué)科和實踐工認(rèn)識客觀現(xiàn)象的強(qiáng)大武器。隨著社會科學(xué)類學(xué)科的研究和應(yīng)用中越來越注重定量分析,以及信息科學(xué)飛速發(fā)展所帶來的獲取數(shù)據(jù)、存儲數(shù)據(jù)以及處理數(shù)據(jù)能力的急遽膨脹,各個領(lǐng)域?qū)?shù)據(jù)分析的要求越來越普遍,對統(tǒng)計學(xué)的方法和體系也提出了新的任務(wù)和挑戰(zhàn),與此同時在實際領(lǐng)域的應(yīng)用又為統(tǒng)計學(xué)科帶來了豐富的案例。根據(jù)目前各個研究及實踐領(lǐng)域中對數(shù)據(jù)分析人才存
3、在大量需求,同時又已經(jīng)積累了豐富的統(tǒng)計分析案例這一現(xiàn)狀,結(jié)合案例教學(xué)在經(jīng)濟(jì)管理法學(xué)等學(xué)科的成功經(jīng)驗,從培養(yǎng)應(yīng)用型人才的角度出發(fā),探討研究如何在教學(xué)過程中建立一套適用于統(tǒng)計學(xué)的案例教學(xué)模式,從教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)模式、人才培養(yǎng)模式以及學(xué)校學(xué)科發(fā)展規(guī)劃三個層面上來看都具有重大的理論意義和應(yīng)用價值。一、案例的選擇與組織筆者探討的是全校的統(tǒng)計學(xué)公共課中案例教學(xué)的實施問題,鑒于課程大綱要求的教學(xué)內(nèi)容較多,而分配的教學(xué)課時偏少,我們沒有充裕的時間在整個課程中全程或者大量應(yīng)用案例教學(xué)法,于是選擇了教材中的“相關(guān)分析和回歸分析”和“主成分分析和因子分析”兩章進(jìn)行案例教學(xué)。之所以選擇這兩章進(jìn)行案例教
4、學(xué),是因為在這之前已將統(tǒng)計學(xué)的大部分基本理論知識介紹完畢,學(xué)生已經(jīng)熟悉了統(tǒng)計學(xué)的基本概念和基礎(chǔ)理論。另外與課本中之前章節(jié)側(cè)重理論知識不同,這兩章內(nèi)容更側(cè)重統(tǒng)計方法的介紹與應(yīng)用,更能完整地體現(xiàn)統(tǒng)計學(xué)在實踐領(lǐng)域中應(yīng)用時的思路、方式和方法。教改試驗班級為經(jīng)濟(jì)學(xué)院的幾個不同本科專業(yè)的混合班級,總?cè)藬?shù)達(dá)八十多人,人數(shù)較多但是具有比較一致的專業(yè)背景,所以我們選用來自經(jīng)濟(jì)金融領(lǐng)域的實際案例。此類案例非常多,相應(yīng)的數(shù)據(jù)獲取途徑也很多,我們在選擇案例時主要考慮了以下幾個原則:1.案例所闡述的問題應(yīng)該具有實際背景和現(xiàn)實意義,能夠激發(fā)學(xué)生研究并解決問題的興趣。能夠調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)的積極性是案例教學(xué)
5、與傳統(tǒng)教學(xué)最主要的區(qū)別,所以這是我們在選擇案例時應(yīng)該首先考慮的原則。2.案例需要解決的問題應(yīng)該是清晰的。在課程中,案例是作為一種介紹統(tǒng)計方法的媒介,我們希望學(xué)生在使用案例的過程中掌握相應(yīng)的統(tǒng)計方法,因此不可選擇那些過于復(fù)雜龐大的案例,重點(diǎn)在于方便學(xué)生厘清思路。3.解決案例問題的所需知識和方法最好能夠涵蓋已學(xué)的所有知識點(diǎn),并能最后留一些思考和引申的空間。無論是傳統(tǒng)教學(xué)還是案例教學(xué),最終目的都為了促進(jìn)學(xué)生掌握知識,提高學(xué)生解決問題的能力。所以如果一個案例能夠充分地展現(xiàn)已學(xué)知識的用處,在帶給學(xué)生成就感的同時還能給學(xué)生留有一些思考的余地,激發(fā)他們學(xué)習(xí)探索的興趣是再好不過的了。二、案例
6、教學(xué)的實施與操作統(tǒng)計學(xué)的教學(xué)目的是為了介紹統(tǒng)計方法和思想,是服務(wù)于實際案例的一種工具,并不是案例需要解決主體問題。因此在組織統(tǒng)計學(xué)案例教學(xué)的過程中與管理學(xué)、法學(xué)等學(xué)科的案例教學(xué)組織方式有所不同。后者更注重從宏觀層面分析問題,而統(tǒng)計學(xué)更側(cè)重于解決問題的方法,讓學(xué)生找出統(tǒng)計方法能夠解決問題的切入點(diǎn)所在。因此對于統(tǒng)計學(xué)案例教學(xué)的課堂組織可以分為三個層次進(jìn)行,具體來講,首先,通過教師講授只包含有少數(shù)知識點(diǎn)的案例,讓學(xué)生了解分析案例解決實際問題的基本思路,在這個層次下,以教師的講授為主,但是應(yīng)該有相應(yīng)的案例對學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)練和鞏固,在學(xué)生已經(jīng)掌握基本的常用的統(tǒng)計分析方法后,給出一些較為綜合
7、的包含多個相關(guān)知識點(diǎn)的案例,讓學(xué)生分組討論,給出解決方案,并報告各組的分析結(jié)果。該層次下的應(yīng)該以學(xué)生為主體,由于統(tǒng)計案例的分析離不開統(tǒng)計軟件對數(shù)據(jù)以及模型進(jìn)行分析,因此該階段最好放在機(jī)房進(jìn)行,而且應(yīng)該提前給出案例,讓學(xué)生有足夠的時間討論研究,在上課過程中主要以小組為單位講解自己的案例分析過程和結(jié)果,各組之間可相互評論。在此,教師可針對報告過程中暴露出來的問題或者學(xué)生的一些好的想法給予適當(dāng)?shù)狞c(diǎn)評和總結(jié)。最后,當(dāng)學(xué)生對中型的案例分析有了一定的分析思路,并對統(tǒng)計方法解決實際問題有了一定的經(jīng)驗后,可以給出更加綜