評分細(xì)則計(jì)分表

《評分細(xì)則計(jì)分表》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。

1、附件3：評分細(xì)則計(jì)分表說明：10欄為打分點(diǎn)，所有10分值總和為1000分。序號評定項(xiàng)目檢查評定方法與說明大項(xiàng)分值欄分項(xiàng)分值欄次分項(xiàng)分值欄小項(xiàng)分值欄次小項(xiàng)分值欄自檢計(jì)分欄推薦單位計(jì)分欄評定單位計(jì)分欄1綜合管理與基礎(chǔ)設(shè)施2001.1法人治理結(jié)構(gòu)141.1.1決策機(jī)構(gòu)91.1.1.1決策機(jī)構(gòu)形式2有理事會（董事會）理事會（董事會）由博物館舉辦者或其代表、館長、職工代表、社會人士組成。附件1001：博物館法人登記證書或主管部門批準(zhǔn)博物館成立的其他文件附件1002：主管部門批準(zhǔn)成立理事會的文件2有其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)11.1.1.2決策機(jī)構(gòu)組織規(guī)則附件1003：理

2、事會（董事會）章程或其他組織規(guī)則文件2有理事會（董事會）章程2有其他形式的組織規(guī)則11.1.1.3決策機(jī)構(gòu)人員結(jié)構(gòu)附件1004：決策機(jī)構(gòu)組成人員名錄（應(yīng)包含決策機(jī)構(gòu)組成人員單位、職務(wù)、學(xué)歷等信息）2決策機(jī)構(gòu)由博物館舉辦者或其代表、館長、職工代表、社會人士組成。2決策機(jī)構(gòu)人員沒有社會人士1331.1.1.4依照理事會（董事會）章程或其他組織規(guī)則有效開展決策活動(dòng)附件1005：決策機(jī)構(gòu)活動(dòng)記錄附件1006：決策機(jī)構(gòu)年度工作報(bào)告31.1.2監(jiān)督機(jī)構(gòu)51.1.2.1監(jiān)督機(jī)構(gòu)形式2有監(jiān)事會或監(jiān)事監(jiān)事會由博物館舉辦者代表、職工代表組成。附件1007：主管部門批準(zhǔn)成

3、立監(jiān)事會和任命監(jiān)事文件2有其他形式監(jiān)督機(jī)構(gòu)11.1.2.2有監(jiān)督機(jī)構(gòu)組織規(guī)則附件1008：監(jiān)事會等組織規(guī)則11.1.2.3監(jiān)督機(jī)構(gòu)依據(jù)組織規(guī)則有效運(yùn)行附件1009：監(jiān)事會等人員名單附件1010：監(jiān)事會等活動(dòng)記錄附件1011：監(jiān)事會等年度工作報(bào)告21.2博物館章程與發(fā)展規(guī)劃201.2.1博物館章程51.2.1.1內(nèi)容全面，系統(tǒng)申明博物館的法律地位、使命、永久性和非營利性質(zhì)以及管理運(yùn)行原則與機(jī)制等重大事項(xiàng)附件1012：經(jīng)主管部門批準(zhǔn)的博物館“三定”方案或其他由主管部門發(fā)布的申明博物館機(jī)構(gòu)職能的文件附件1013：博物館章程文本21.2.1.2經(jīng)過主管部門批

4、準(zhǔn)附件1014：主管部門批準(zhǔn)博物館章程的文件21.2.1.3在博物館網(wǎng)站或公共媒體公示章程附件1015：網(wǎng)站公示頁面或其他媒體發(fā)布記錄11.2.2發(fā)展規(guī)劃81.2.2.1博物館中長期發(fā)展規(guī)劃符合本館宗旨和使命定位，體例完備，思路清晰，目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，保障措施具體。附件1016：博物館中長期發(fā)展規(guī)劃文本31.2.2.2規(guī)劃經(jīng)過專家論證附件1017：帶有專家簽名的論證意見或論證會議紀(jì)要31.2.2.3經(jīng)過上級主管部門批準(zhǔn)附件1018：主管部門批準(zhǔn)或發(fā)布博物館中長期規(guī)劃的文件21.2.3年度工作計(jì)劃與中長期規(guī)劃有效銜接，思路清楚、任務(wù)明確、操作性強(qiáng)附件

5、1019：博物館年度工作計(jì)劃文本3331.2.4博物館年檢報(bào)告附件1020：2010、2011年度博物館年檢表（需有省級文物行政部門填寫的年檢結(jié)論）4年檢合格4年檢基本合格11.3建筑與環(huán)境161.3.1建筑功能區(qū)塊布局根據(jù)《博物館建筑設(shè)計(jì)規(guī)范JGJ66-91》“３.１　一般規(guī)定”中的條款酌情給分。附件1021：博物館建筑功能分區(qū)示意圖及附帶說明（說明應(yīng)以定量形式清晰描述博物館功能區(qū)塊布局）5建筑功能區(qū)塊布局合理，自成系統(tǒng)5建筑功能區(qū)塊布局較合理，相對自成系統(tǒng)3建筑功能區(qū)塊布局基本合理11.3.2環(huán)境衛(wèi)生附件1022：博物館環(huán)境衛(wèi)生說明（以定量形式清

6、晰描述）111.3.2.1室外衛(wèi)生無亂堆、亂放、亂建現(xiàn)象，施工場地維護(hù)完好；無污水、污物；酌情給分31.3.2.2室內(nèi)衛(wèi)生整潔、美觀、舒適；酌情給分31.3.2.3室內(nèi)空氣質(zhì)量清新，無異味；酌情給分31.3.2.4綠化根據(jù)室外植被覆蓋、室內(nèi)綠化情況酌情給分。21.4人力資源附件1023：博物館人力資源情況說明（需應(yīng)以定量形式清晰描述博物館人力資源基本情況）30331.4.1人員資質(zhì)與比例“人員資質(zhì)”指從事專業(yè)技術(shù)崗位的業(yè)務(wù)人員。根據(jù)人事部《<事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法>實(shí)施意見》（國人部發(fā)〔2006〕87號）的規(guī)定，主要以專業(yè)技術(shù)提供社會公益服務(wù)的

7、事業(yè)單位，應(yīng)保證專業(yè)技術(shù)崗位占主體，一般不低于單位崗位總量的70%。附件1024：由人事、編制部門出具的博物館編制、崗位核定文件附件1025：博物館專業(yè)技術(shù)人員名錄（應(yīng)包含專業(yè)技術(shù)人員職稱、學(xué)歷、學(xué)位等信息）5專業(yè)技術(shù)人員達(dá)到在編人數(shù)的75%以上5專業(yè)技術(shù)人員達(dá)到在編人數(shù)的70%以上3專業(yè)技術(shù)人員不低于在編人數(shù)的60%11.4.2人才梯次結(jié)構(gòu)101.4.2.1專業(yè)技術(shù)人員中高、中、初級職稱人員比例適當(dāng)人事部《<事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法>實(shí)施意見》（國人部發(fā)〔2006〕87號）規(guī)定“專業(yè)技術(shù)高級、中級、初級崗位之間的結(jié)構(gòu)比例全國總體控制目標(biāo)為1：3

8、：6”。根據(jù)該比例，業(yè)務(wù)人員梯次、結(jié)構(gòu)合理；酌情給分41.4.2.2高、中級管理人員高級管理人員指館級領(lǐng)導(dǎo)，