公司財務、差旅、補貼費用管理制度

公司財務、差旅、補貼費用管理制度

ID:2732820

大?。?70.50 KB

頁數(shù):9頁

時間:2017-11-17

公司財務、差旅、補貼費用管理制度_第1頁
公司財務、差旅、補貼費用管理制度_第2頁
公司財務、差旅、補貼費用管理制度_第3頁
公司財務、差旅、補貼費用管理制度_第4頁
公司財務、差旅、補貼費用管理制度_第5頁
資源描述:

《公司財務、差旅、補貼費用管理制度》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應用文檔-天天文庫。

1、*******公司費用管理制度目的為進一步規(guī)范并完善********公司對費用的管理,針對其中一些費用(包括移動電話費、差旅費、招待費等)特制訂本費用管理制度。適用范圍本費用管理制度適用于**********公司及分公司。審批原則1、原則上各級分管負責人(或上級)具有對直屬下級人員標準內(nèi)費用的審批權(quán)。如直屬上級崗位空缺,可由更上一級領(lǐng)導審批。大額招待費一萬元(含)以上、傭金、超標費用(超出規(guī)定限額的費用等)由董事長審批。各級負責人應承擔對直屬下級費用的審批責任。2、原則上上級人員參與到業(yè)務活動中所發(fā)生的任何

2、費用應由上級人員支付并報銷。不允許下級人員支付并報銷上級人員的一切費用。杜絕管理人員自己花費自己審批的現(xiàn)象。管理費用:1、移動電話費1.1適用范圍享受移動話費補貼的人員,在規(guī)定的報銷標準內(nèi)報銷;各類人員自聘用之日起按規(guī)定享受對應標準;除本標準規(guī)定的能夠報銷個人話費的人員外,其他任何人員不得報銷個人話費。1.2行政管理人員移動話費補貼標準序列適用職級月補貼限額1董事長、總經(jīng)理4002副總經(jīng)理、3003總監(jiān)、總工程師、總經(jīng)理助理2004部門經(jīng)理、副經(jīng)理1005主管、車間主任、806專員、值班長、司機501.3營

3、銷、采購人員移動話費補貼標準序列適用職級月補貼限額1銷售、采購部經(jīng)理2002銷售、采購部副經(jīng)理、主管15093銷售、采購專員1001.4話費報銷1.4.1各級人員實行限額報銷制(不報銷住宅電話費),多不報,少不補。核報期限:按季度結(jié)報,當年全年話費必須在次年第一季度內(nèi)結(jié)清,過期不得報銷。1.4.2不實行話費定額報銷的員工出差期間的話費補助5元/天的通訊費,和其它差旅費一并結(jié)報。1.4.3個人移動話費報銷程序:季度末個人憑有效票據(jù),并且其費用在規(guī)定范圍內(nèi)。經(jīng)上級主管審核后直接到公司財務部核報。2、差旅費2.1

4、適用范圍本制度所規(guī)定的差旅費適用公司除司機以外的所有人員。2.2出差審批程序2.2.1除公司司機以外的所有人員,出差前必須填寫“出差申請單”(見附件1),填制要求見出差申請單。原則上所有人員在申請單批準后方可出差,否則,財務部門不予領(lǐng)用備用金和報銷。如遇特殊情況的,于出差后立即補辦手續(xù),并說明理由。出差申請單是報銷時必備單據(jù)之一,否則,財務不予報銷。2.2.2國內(nèi)出差申請單的審批:2.2.2.1出差人員逐級上報審批最終報總經(jīng)理審批2.2.2.2如遇緊急情況出差時,應事先通過電話、手機短信或電子郵件通知上級,

5、并得到確認,事后要在3個工作日內(nèi)補辦手續(xù),否則不予報銷相關(guān)費用。2.2.3國內(nèi)出差原則上不予領(lǐng)用備用金。2.3國內(nèi)出差住宿費標準:序列適用職級國內(nèi)住宿費控制標準(元)省會城市地級市及以下1董事長、總經(jīng)理5003002副總經(jīng)理、總監(jiān)、總工程師4003003總經(jīng)理助理、部門經(jīng)理、副經(jīng)理3002004主管、采購專員、銷售、行政人員、司機及其他人員260180說明:兩人以上一同出差應本著合理、節(jié)約的原則安排房間,如果同住一個酒店人員的級別不同,則按較高級別人員的報銷標準報銷。公司辦公室應盡早簽訂各區(qū)域的協(xié)議酒店,出

6、差人員應盡可能住在公司所簽訂的協(xié)議酒店。2.4國內(nèi)出差交通工具的規(guī)定董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理出差,可以乘坐飛機和軟臥;其他人員出差,若坐飛機、軟臥的,只能在不超過硬臥標準內(nèi)據(jù)實報銷。乘坐火車硬座超過8個小時9的,補貼硬座票價的50%。特殊情況需要乘坐飛機的須事先經(jīng)總經(jīng)理批準。2.5國內(nèi)出差的報銷規(guī)定2.5.1出差天數(shù)的計算:出差時間超過8小時或白天超過半天的按一天計算。2.5.2出差途中因病或遇意外災害,或因工作實際需要延時的,必須電話聯(lián)系請示批準延時,返回后及時辦理延長出差手續(xù),否則不予報銷差旅費,并依情

7、節(jié)輕重進行處罰。2.5.3公司員工因公出差,伙食補貼30元/天。2.5.4副總經(jīng)理以上人員,公司沒有安排車輛出差的,可以報銷打的費,其他人員在出差地點的市內(nèi)交通費用標準30元/天,憑票據(jù)實報銷。2.5.5每次出差結(jié)束后5個工作日內(nèi)辦理出差費用報銷手續(xù),須經(jīng)各級部門負責人及財務經(jīng)理審核后報公司總經(jīng)理批準,予以報銷。如領(lǐng)用出差備用金的,應于報銷時一次性還清。2.5.6雖因公出差,但不需要在外就餐或不需要個人承擔餐費的(如集體活動,會議統(tǒng)一安排,旅游、參觀、會議等),不得享受出差補貼;在外固定話費一律不予報銷。2

8、.6海外出差的報銷規(guī)定2.6.1適用于公司各單位任何海外出差人員(副總經(jīng)理以上人員除外),原則上提前一個月申報“萬陽能源科技海外出差申請單(見附件2)”,經(jīng)銷售副總、總經(jīng)理批準后方能出差。2.6.2出差辦理業(yè)務完結(jié)返回后,應在兩星期之內(nèi)辦理報銷手續(xù)(沒有附“萬陽能源科技海外出差申請單”的,財務部門拒絕報銷)。并應附有“萬陽能源科技出差報告”(見附件3)2.6.3差旅費在正常規(guī)定標準內(nèi)的,實行實報實銷,由銷售副總、

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學公式或PPT動畫的文件,查看預覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫負責整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權(quán)有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細閱讀文檔內(nèi)容,確認文檔內(nèi)容符合您的需求后進行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網(wǎng)絡波動等原因無法下載或下載錯誤,付費完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。