資源描述：
《eva在中小制造企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)中的應(yīng)用研究》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫(kù)。
1、學(xué)校代碼10530學(xué)號(hào)201002050226分類(lèi)號(hào)F23密級(jí)碩士學(xué)位論文EVA在中小制造企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)中的應(yīng)用研究學(xué)位申請(qǐng)人馮云指導(dǎo)教師夏云峰教授學(xué)院名稱(chēng)商學(xué)院學(xué)科專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)研究方向稅收籌劃與投資理財(cái)二零一三年四月OnthePerformanceEvaluationWithEVAintheSmallandMedium-sizedEnterprises.CandidateFengYunSupervisorProfessor.XiaYunfengCollegeBusinessSchoolProgramAccountingSpecializ
2、ationInvestmentBankingandTaxPlanningDegreeMasterUniversityXiangtanUniversityDateApril2013湘潭大學(xué)學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明：所呈交的論文是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下獨(dú)立進(jìn)行研究所取得的研究成果。除了文中特別加以標(biāo)注引用的內(nèi)容外，本論文不包含任何其他個(gè)人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫(xiě)的成果作品。對(duì)本文的研究做出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。本人完全意識(shí)到本聲明的法律后果由本人承擔(dān)。作者簽名：日期：年月日學(xué)位論文版權(quán)使用授權(quán)書(shū)本學(xué)位論文作者完全了
3、解學(xué)校有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定，同意學(xué)校保留并向國(guó)家有關(guān)部門(mén)或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和電子版，允許論文被查閱和借閱。本人授權(quán)湘潭大學(xué)可以將本學(xué)位論文的全部或部分內(nèi)容編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行檢索，可以采用影印、縮印或掃描等復(fù)制手段保存和匯編本學(xué)位論文。涉密論文按學(xué)校規(guī)定處理。作者簽名：日期：年月日導(dǎo)師簽名：日期：年月日摘要中小企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重要力量，促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展，是保持國(guó)民經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的重要基礎(chǔ)，是關(guān)系民生和社會(huì)穩(wěn)定的重大戰(zhàn)略任務(wù)。據(jù)相關(guān)部門(mén)的統(tǒng)計(jì)，我國(guó)中小企業(yè)數(shù)目已超過(guò)1200萬(wàn)戶(hù)，占全部企業(yè)總數(shù)的99%以上，中小
4、企業(yè)創(chuàng)造的產(chǎn)值占總產(chǎn)值的60%，上繳利稅占50%，為我國(guó)提供的就業(yè)崗位也超過(guò)了80%。中小企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r，關(guān)系到促進(jìn)就業(yè)與社會(huì)穩(wěn)定。隨著經(jīng)濟(jì)全球化和一體化的影響，中小企業(yè)面臨著生存困難，面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，中小企業(yè)惟有提高內(nèi)部效益才能繼續(xù)發(fā)展。在這種情況下，如何客觀、真實(shí)地對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)，已成為我國(guó)資本市場(chǎng)必須面對(duì)的重要問(wèn)題之一。在業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的問(wèn)題上，存在多種業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)角度，從投資者、經(jīng)營(yíng)者、監(jiān)管者等行為主體出發(fā)，可以設(shè)計(jì)出基于不同目標(biāo)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系。本文以權(quán)變理論、系統(tǒng)理論、利益相關(guān)者理論和價(jià)值管理理論為基礎(chǔ)，主要站在企業(yè)各
5、部門(mén)管理者和員工的角度設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系。作為現(xiàn)代企業(yè)，其財(cái)務(wù)目標(biāo)的核心是股東價(jià)值最大化，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)都是圍繞這個(gè)核心目標(biāo)展開(kāi)的。本文是從股東價(jià)值最大化出發(fā)，結(jié)合其他利益相關(guān)者的利益，以中小制造企業(yè)為例，分析中小制造企業(yè)為股東、管理者和員工創(chuàng)造價(jià)值增加財(cái)富的狀況。結(jié)合中小制造企業(yè)的實(shí)際情況，運(yùn)用權(quán)變理論、系統(tǒng)理論、相關(guān)者利益理論和價(jià)值管理理論對(duì)中小制造企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系進(jìn)行理論分析。同時(shí)結(jié)合實(shí)際，為了更好的對(duì)中小制造企業(yè)業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)價(jià)，引入經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）理念，構(gòu)建基于EVA的科學(xué)合理的中小制造企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系。在構(gòu)建基于
6、EVA的中小制造企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系時(shí)，首先分析業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)應(yīng)遵循的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)的質(zhì)量特征、設(shè)計(jì)原則以及目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的制定；在此基礎(chǔ)上結(jié)合平衡計(jì)分卡的四個(gè)維度對(duì)中小制造企業(yè)進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)的選取。在進(jìn)行指標(biāo)選取時(shí)，以?xún)r(jià)值管理理論為主要依據(jù)，以?xún)r(jià)值鏈構(gòu)建業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系，對(duì)中小制造企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)維度與非財(cái)務(wù)維度的價(jià)值驅(qū)動(dòng)分析，然后根據(jù)中小制造企業(yè)創(chuàng)造EVA的具體各部門(mén)對(duì)中小制造企業(yè)進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)計(jì)。最后對(duì)本文進(jìn)行總結(jié)并指出了未來(lái)的應(yīng)用發(fā)展前景，為中小制造企業(yè)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建提供了新的思路和方向，同時(shí)也為中小制造企業(yè)價(jià)值管理和戰(zhàn)略管理的實(shí)施
7、提供了理論依據(jù)。關(guān)鍵詞：中小制造企業(yè)；業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)；經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）IIAbstractSmallandmedium-sizedenterprisesareimportantforcesinChina'snationaleconomicandsocialdevelopment,Topromotethedevelopmentofsmallandmedium-sizedenterprises,isnotonlytheimportantfoundationtomaintainthesteadyandrapiddevelopmentofthe
8、nationaleconomy,andisamajorstrategictaskrelatedtothebeneficialtothepeople'slivelihoodandsocialstability.Atpres
