資源描述:
《副職要做好自我定位》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關內容在教育資源-天天文庫。
1、副職要做好自我定位鎮(zhèn)安縣城關小學白紹儒毛澤東同志說過:“政治路線確定之后,干部就是決定的因素”。一所學校,校長好比是一家之主。有一個好校長就能辦出一所好的學校,這說明了校長的辦學思想、治校理念是決定學校工作發(fā)展成敗的關鍵因素。常言道:一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。光憑校長一人的力量要辦好一所學校也是不可能的,副校長在學校領導班子中的作用是不可低估的。作為學校工作的被領導者,要輔佐好正職、當好配角;作為學校分管工作的領導者,又要組織協(xié)調好下屬,按職責開展好教育教學等方面的崗位工作。只有正職與副職密切默契的配合,才能發(fā)揮學校班
2、子的整體效能。事實證明,一所好學校,必定有一個好班子;一個好班子,必定有好副職,一個問題較多的班子也同樣可以從副職方面找到原因。如何當好一個合格而又稱職的副職,我覺得至關重要的是要擺正位置,找準座標,正確地處理好副職與正職、副職與副職、副職與下屬之間的關系。通過多年來的副校長崗位工作,我對副職如何擺正位置,演好角色對于學??沙掷m(xù)的發(fā)展的作用有了更深刻的認識。我于95年9月任城關小學副校長,經(jīng)多次換屆留任,至今在這個崗位上原地踏步走了15年。如何當好副校長,這是每位副校長都無法回避卻不得不面對的問題。我深刻體會到副校長既是領導
3、者又是被領導者,既是決策者又是執(zhí)行者,既唱主角又唱配角。副校長如何在學校工作中找準坐標,演好角色,是保證學??沙掷m(xù)發(fā)展的重要因素。一、正確擺正自己的位置校長是學校的法人、是一校之主,校長的權威是一個學校集體威望的象征。因此,任何一位以學校利益為重的副校長,都應該擺正自己的位置,甘當配角,維護校長的核心地位。首先,要在全校教職工中做模范執(zhí)行校長決策的表率,以保證政令一出,全校上下步調一致,行動統(tǒng)一。二是在工作中注意做到了擺正自己的位置。具體地說:在處理與正職的關系中,做到三點:第一維護不應付,第二到位不越位,第三服從不盲從。-
4、5-當然,服從并不是盲從,在校長決策出臺之前,副校長應做有心人,站在全局的角度思考決策是否合理,在實施的過程中可能會出現(xiàn)問題,應該如何解決,并及時與校長溝通。決策一旦形成,便無條件服從,即使有個人一些保留的意見,副校長在群眾中也要絕對保持與校長鮮明一致的態(tài)度,并不遺余力地帶領教職工將新決策落實到位。三是鼎力相助。作為學校的一把手校長,大到學校的總體設計,小到師生的吃喝拉撒,樣樣都要操心、都是第一責任人。因此,作為副手,要努力幫助校長擺脫具體事務的糾纏,以便騰出精力和時間,總攬全局,思考和處理重大問題。特別當校長遇到難纏、棘手
5、的問題時,副校長要勇于站起來攬事,為校長解圍。華爾街的老板對副手有一個標準:“你要站起來比他高,但是你要彎腰行動,讓任何人看不出你比他高。”這也許是當好副校長的訣竅,這也是協(xié)助校長把事情做好過人之術。二、胸懷全局的思想觀念學校教育工作是千頭萬緒的。作為一名副校長,在自己分管的工作范圍內,經(jīng)常會遇到一些全局和局部的矛盾,能否正確處理學校整體和局部的關系,是衡量一名副校長自身修養(yǎng)和領導水平的一個重要尺度。胸懷全局意識應該是當好副職必須具備的基本素質。立足全局,首先要有集體榮譽感,要把自己分管的工作作為全盤工作的一部分來對待,緊緊
6、圍繞實現(xiàn)學校的共同目標開展工作。當分管工作和學校整體工作發(fā)生矛盾和沖突時,必須無條件地服從于大局利益。立足全局,還要主動與班子其他成員之間搞好溝通、配合。在處理副職與副職的關系時,要做到:一要適度不過度。副職應有全局觀念的觀念,在其位共謀其政,以積極的態(tài)度關心同級副職的工作,要胸懷全局,以積極參與的態(tài)度客觀地向班子集體或向同級副職提出建設性的意見和建議,做到態(tài)度積極不消極,適度不過度。加強橫向聯(lián)系,互通信息,有利于和諧團隊的建設和班子集體決策水平的提高。二要尊重不自傲。副職與副職之間要要相互尊重、加強協(xié)作,共同搞好學校的工作
7、。副職與副職之間的相互尊重,既是一種美德,也是一種合力。副職與副職之間經(jīng)常會遇到一些工作上的交叉問題,許多工作需要大家互相支持才能完成。因此在實際工作中,我們不能只顧自己的自留地,遇到交叉問題在不違背原則的情況下要主動讓步,有時為了全局利益要甘為對方打下手。學校的工作,只要領導一帶頭,下屬之間也都形成了有事大家干,分工不分家的良好氛圍,工作的效率也就無形地提高了。三要支持不干預。副職與副職都在正職的領導下,根據(jù)各自的分工,從不同的角度為著一個共同的目標而努力地工作。在工作中,-5-就要做到分工不分家、相互理解、相互支持、相互
8、補臺、形成合力?!爸钦咔]、必有一失”,每個人工作中都難免有疏漏,尤其發(fā)現(xiàn)其他副校長工作中的疏漏,我們絕不能站在局外,袖手旁觀,更不能坐等當事后諸葛亮。而要在不干預對方內政的基礎上主動為對方補臺,做好善后工作,力求把損失降低到最小限度。這也是副職政治上成熟的表現(xiàn)。三、勇于承擔工作的責任有責