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《PDCA在中職班級(jí)管理中的運(yùn)用》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫(kù)。
1、PDCA循環(huán)法在中職護(hù)理班級(jí)管理中的運(yùn)用摘要:班級(jí)管理既是德育工作的重要組成部分,也是中職學(xué)校管理中的重要環(huán)節(jié)。如何提高班級(jí)管理的質(zhì)量是我們每一位教育工作者所關(guān)心和探討的問(wèn)題。本文通過(guò)對(duì)PDCA循環(huán)模式的特點(diǎn)和功能的簡(jiǎn)單介紹,講解PDCA循環(huán)工作方式在班級(jí)管理中的具體運(yùn)用及所取得的效果。關(guān)鍵詞:PDCA循環(huán)中職班級(jí)管理社會(huì)對(duì)未成年人道德建設(shè)的重視,而中職學(xué)校是未成年人分叉學(xué)生教育的最后一塊圣地,也越來(lái)越被各級(jí)教育主管部門引以為重。班級(jí)作為這塊圣地的一個(gè)角落,理應(yīng)把德育工作放在一切工作的首位。因?yàn)榘嗉?jí)是學(xué)生學(xué)習(xí)生活、學(xué)校工作的基木單位,班級(jí)管理的好壞
2、直接影響學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng),不僅是德育工作的重要組成部分,也是中職學(xué)校管理中的重要組成部分。如何科學(xué)管理班級(jí),提高教育質(zhì)量,是我們每一位班主任值得思考的問(wèn)題。筆者以所帶護(hù)理班級(jí)為例,將PDCA循環(huán)工作方法運(yùn)用到班級(jí)管理中,進(jìn)行了一系列的探索及實(shí)踐,在全面提高班級(jí)管理質(zhì)量方面取得了較好的效果。一、PDCA循環(huán)的定義和工作的特點(diǎn)PDCA是有美國(guó)著名質(zhì)量管理專家戴明
3、■専士于20世紀(jì)50年代提出,是一種科學(xué)有效的管理方法,廣泛適用于一切工作領(lǐng)域。PDCA循環(huán)是計(jì)劃、實(shí)施、檢查、處理工作循環(huán)的簡(jiǎn)稱,P表示計(jì)劃(plan),D表示實(shí)施(do),C表示檢查(ch
4、eck),A表示處理(action),是一種持續(xù)性的質(zhì)量管理體系。PDCA循環(huán)工作的特點(diǎn)是循環(huán)性、持續(xù)上升、科學(xué)管理方法的綜合運(yùn)用。四個(gè)步驟是周而復(fù)始的進(jìn)行,一個(gè)循環(huán)完成,解決了一部分問(wèn)題,取得一部分成果,就進(jìn)步一次。實(shí)踐者可再針對(duì)新問(wèn)題繼續(xù)新一輪循環(huán)。不斷循環(huán),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,不斷進(jìn)步。四個(gè)階段乂可細(xì)化為八個(gè)步驟和方法,具體見(jiàn)圖表1。圖表1階段步驟主要方法P1、分析現(xiàn)狀,找出問(wèn)題2、分析各種影響因素或原因3、找出主要影響因素4、針對(duì)主要原因,制定措施計(jì)劃回答“5W1H”為什么制定改措施?達(dá)到什么目標(biāo)?在何處執(zhí)行?由誰(shuí)負(fù)責(zé)問(wèn)完成?什么時(shí)間完成?
5、如何完成?D5、執(zhí)行實(shí)施計(jì)劃C6、檢查計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果A7、總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),制定相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)8、把未解決或新出現(xiàn)問(wèn)題轉(zhuǎn)入下一個(gè)PDCA循環(huán)屮二、PDCA循環(huán)在中職班級(jí)管理中的具體運(yùn)用根據(jù)PDCA循環(huán)工作方式的四階段和八個(gè)步驟進(jìn)行班級(jí)管理,現(xiàn)以本班的班級(jí)管理為例,將具體運(yùn)用總結(jié)如下:1.計(jì)劃階段:根據(jù)“5W1H”原則,結(jié)合我班的實(shí)際情況,在廣泛征求任課老師和學(xué)生的意見(jiàn)的基礎(chǔ)上制定出合理、可行的班級(jí)目標(biāo)。按四個(gè)步驟進(jìn)行操作,具體見(jiàn)圖表2。圖表21218班級(jí)PDCA循環(huán)表問(wèn)題一班級(jí)凝聚力差,綜合評(píng)比年級(jí)最后一名1.原因分析學(xué)牛牛源差,班級(jí)是由放弄高考升學(xué)的二個(gè)班級(jí)
6、里分流下來(lái)的護(hù)理專業(yè)學(xué)生所組成。2.整改措施1.創(chuàng)建班級(jí)文化:(1)創(chuàng)班徽、班訓(xùn)、班歌;(2)開(kāi)展整理、整頓、清掃、清潔、索養(yǎng)、安全和節(jié)約為主的7S管理;(3)“六個(gè)一工程”——布置教室,創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的環(huán)境;布置寢室,創(chuàng)造一個(gè)“家”的感覺(jué);創(chuàng)建班級(jí)口號(hào),鑄就一個(gè)班級(jí)靈魂;換位思考營(yíng)造一個(gè)良好的人際關(guān)系;加強(qiáng)學(xué)風(fēng)教育,營(yíng)造一個(gè)良好學(xué)習(xí)氛圍⑵。2.確定班級(jí)的奮斗目標(biāo),班主任以身作則,全班積極參與。3.分組合作、良性競(jìng)爭(zhēng)。4.本學(xué)期開(kāi)展四次團(tuán)體活動(dòng):(1)同學(xué)眼中你的,通過(guò)抽簽方式抽取班級(jí)中學(xué)生的名字,對(duì)你所抽到的同學(xué)寫一句贊美的話,寫好后全部上交,班主
7、任將學(xué)好的話歸納后裝在信封里述給學(xué)生;(2)包壽司活動(dòng),八個(gè)人一組;(3)敬老院義務(wù)體檢一次,通過(guò)有意義的愛(ài)心活動(dòng)激發(fā)學(xué)牛的對(duì)本專業(yè)的自豪感;(4)體現(xiàn)互幫互助性質(zhì)的游戲?yàn)橹鞯闹黝}班會(huì)一次,通過(guò)游戲增進(jìn)同學(xué)之間的感情。3.完成時(shí)間一個(gè)學(xué)期4.達(dá)到目標(biāo)班級(jí)年級(jí)綜合測(cè)評(píng)提高到中等以上水平。問(wèn)題二寢室「卩生問(wèn)題扣分較多1.原因分析1.學(xué)生沒(méi)有良好的衛(wèi)生習(xí)慣;2.勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)意識(shí)欠缺,勞動(dòng)方法不合理;3.規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲、要求制定的不合理。2.整改措施1.班主任以身作則,平時(shí)耍以引導(dǎo),講解衛(wèi)生知識(shí),使之養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣;2.制定寢室管理細(xì)則,獎(jiǎng)懲制度,規(guī)
8、定寢室衛(wèi)生分?jǐn)?shù)不得低于96分;3.責(zé)任到人,包干到戶;4.成立「卩?生督查小組;5.與生活阿姨溝通,請(qǐng)優(yōu)秀寢室長(zhǎng)和阿姨進(jìn)行指導(dǎo)。3.完成時(shí)間一個(gè)學(xué)期4.達(dá)到目標(biāo)班級(jí)寢室衛(wèi)生平均分96分以上問(wèn)題三班級(jí)主要課程成績(jī)與平行班差距大:平均分相差12分,不及格率26.2%左右,多門不及格率達(dá)12.8%。1?原因分析1.家庭、社會(huì)環(huán)境的影響2.任課老師因素3.沒(méi)有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣4.學(xué)習(xí)比較被動(dòng),意志力薄弱,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較并2.整改措施1.統(tǒng)計(jì)分析學(xué)生以往的學(xué)生情況,確定學(xué)習(xí)困難學(xué)牛的名單。在對(duì)待這些學(xué)生上教師首先要持止確的態(tài)度,用賞識(shí)的眼光來(lái)看待班級(jí)的學(xué)生,多一些
9、關(guān)心、關(guān)愛(ài)、多和學(xué)生進(jìn)行溝通了解和走進(jìn)我們的學(xué)生,并且以激勵(lì)為主;2.講解自身經(jīng)歷臨床工作的經(jīng)歷,提高對(duì)職業(yè)的正確認(rèn)識(shí),提