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《我國中小企業(yè)財務(wù)管理存在的問題及對策探討》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、我國中小企業(yè)財務(wù)管理存在的問題及對策探討摘要:中小企業(yè)在我國國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中起著越來越重要的作用,為瞭促進(jìn)我國中小企業(yè)健康發(fā)展,文章從財務(wù)管理角度對中小企業(yè)存在的主要問題進(jìn)行分析探討,並給出相應(yīng)對策建議關(guān)鍵詞:中小企業(yè);財務(wù)管理;問題及對策中小企業(yè)對支撐我國國民經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展、擴(kuò)大就業(yè)等方面做出瞭重大貢獻(xiàn)。但據(jù)統(tǒng)計,我國中小企業(yè)近五年的淘汰率為70%,有20%屬於財務(wù)管理不善所致,生存下來企業(yè)中約有15%左右屬於財務(wù)管理不當(dāng),處境困難。由此可見,中小企業(yè)財務(wù)管理水平是制約其發(fā)展的一重大因素,加強(qiáng)財務(wù)管理是我
2、國中小企業(yè)面臨的一個普遍的問題一、中小企業(yè)財務(wù)管理存在的主要問題(一)企業(yè)財務(wù)管理意識缺乏導(dǎo)致財務(wù)管理職能的不健全財務(wù)管理意識的缺乏是我國中小企業(yè)普遍存在的問題,大多數(shù)企業(yè)出於稅務(wù)部門以及企業(yè)成本核算的要求,隻重視對財務(wù)核算信息的需求,而忽視瞭對財務(wù)信息的進(jìn)一步分析和利用,即忽視瞭財務(wù)管理相關(guān)職能在企業(yè)經(jīng)營管理中的地位和作用,沒有將財務(wù)管理納人企業(yè)經(jīng)營決策的有效機(jī)制中,從而使企業(yè)經(jīng)營決策缺乏可靠的財務(wù)信息支持(二)企業(yè)財務(wù)管理人員整體素質(zhì)低下導(dǎo)致財務(wù)管理水平低下由於現(xiàn)代信息技術(shù)廣泛應(yīng)用到企業(yè)財務(wù)領(lǐng)域,財務(wù)人
3、員的主要工作不再是編制報表和提供財務(wù)報告,而是通過對已有的財務(wù)信息進(jìn)行綜合分析,得出有價值的財務(wù)信息以支持企業(yè)的各項經(jīng)營決策,促使企業(yè)價值實(shí)現(xiàn)最大化。這就決定瞭財務(wù)管理人員的職能由傳統(tǒng)的信息統(tǒng)計者變?yōu)椴t能有效分析利用信息的企業(yè)管理者。這就要求財務(wù)人員須具有管理者相關(guān)的品質(zhì)與技能。而目前中小企業(yè)財務(wù)管理人員的聘用及管理上的不規(guī)范導(dǎo)致財務(wù)管理人員整體素質(zhì)低下,從而無法發(fā)揮財務(wù)管理相關(guān)職能在企業(yè)經(jīng)營決策中的相關(guān)作用(三)企業(yè)財務(wù)信息化水平有待提高2006年全國中小企業(yè)管理現(xiàn)狀問卷調(diào)查報告顯示,有75%的中小企業(yè)實(shí)
4、現(xiàn)瞭會計電算化,但是同發(fā)達(dá)國傢相比,我國中小企業(yè)會計電算化水平普遍較低,表現(xiàn)為大部分僅是利用電算化軟件處理日常會計的基本核算,而大量的財務(wù)管理和財務(wù)分析工作,仍采用手工進(jìn)行,同時我國多數(shù)企業(yè)的會計電算化僅實(shí)現(xiàn)瞭對手工核算的模仿,沒有利用信息化所帶來的優(yōu)勢。所以我國電算化應(yīng)用水平尚需提高,促進(jìn)中小企業(yè)財務(wù)信息化由核算型向管理型的轉(zhuǎn)變(四)企業(yè)財務(wù)風(fēng)險控制意識淡薄導(dǎo)致企業(yè)整體風(fēng)險水平居高不下財務(wù)風(fēng)險是影響我國中小企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵因素之一,眾所周知,企業(yè)破產(chǎn)的直接原因就是不能償還到期債務(wù),而能否償還到期債務(wù)主
5、要取決於企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險控制狀況,財務(wù)風(fēng)險控制不善容易導(dǎo)致企業(yè)因為財務(wù)危機(jī)而破產(chǎn),所以對中小企業(yè)財務(wù)風(fēng)險的控制與防范應(yīng)該引起企業(yè)管理當(dāng)局的高度重視二、完善中小企業(yè)財務(wù)管理的對策(一)加強(qiáng)財務(wù)管理意識,充分發(fā)揮財務(wù)管理的相關(guān)職能財務(wù)管理通過對企業(yè)資金的籌集、運(yùn)用、投資、分配等全盤工作的管理而貫穿於企業(yè)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié),為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)決策提供信息依據(jù)。要充分發(fā)揮財務(wù)管理相關(guān)職能在企業(yè)經(jīng)營決策中的地位,企業(yè)管理當(dāng)局必須加強(qiáng)財務(wù)管理意識,建立完善的財務(wù)管理制度,突出財務(wù)管理職能在企業(yè)經(jīng)營決策中的重要地位,將有效的財務(wù)管理
6、信息視為影響企業(yè)經(jīng)營決策的重要因素,同時理順財務(wù)部門同企業(yè)其他職能部門的關(guān)系,才能真正體現(xiàn)財務(wù)管理在企業(yè)管理中的各項職能和核心地位(二)規(guī)范財務(wù)管理人員聘用機(jī)制、提高財務(wù)管理人員整體素質(zhì)面對中小企業(yè)財務(wù)人員聘用及管理上存在的問題,要想提髙財務(wù)人員整體素質(zhì),首先應(yīng)該規(guī)范財務(wù)人員的聘用制度,每個崗位應(yīng)具備相應(yīng)能力的人來擔(dān)任,避免任人唯親的用人慣例。其次加強(qiáng)對現(xiàn)有財務(wù)人員的培訓(xùn),使財會人員必須熟悉國傢的法律法規(guī),遵守財經(jīng)紀(jì)律和制度與職業(yè)道德規(guī)范、具備管理者相應(yīng)素質(zhì),這是對財務(wù)工作人員的基本要求。最後也應(yīng)註意對企業(yè)
7、財務(wù)人員激勵機(jī)制的建立,鼓勵財務(wù)人員為實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)而積極提供詳實(shí)有用的財務(wù)信息(三)加快企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè)中小企業(yè)加快企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè)應(yīng)該主要從三方面入手:一是企業(yè)管理當(dāng)局應(yīng)該對財務(wù)信息化給予足夠的重視,加大對財務(wù)信息化的投入,選擇與本企業(yè)行業(yè)特點(diǎn)和規(guī)模相適應(yīng)的財務(wù)信息化軟件;二是加快企業(yè)財務(wù)信息系統(tǒng)與其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的銜接,提高企業(yè)整體信息化水平,達(dá)到企業(yè)信息傳遞順暢、整合協(xié)調(diào)資源以發(fā)揮最大的經(jīng)濟(jì)效益;三是加深企業(yè)對財務(wù)信息化建設(shè)成果的應(yīng)用,把財務(wù)人員真正從傳統(tǒng)的財務(wù)核算工作中解放出來,從而有更多精力從
8、事財務(wù)管理的工作,發(fā)揮財務(wù)管理職能在企業(yè)經(jīng)營中的真正作用(四)建立財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制、完善財務(wù)風(fēng)險控制制度針對我國中小企業(yè)財務(wù)管理上存在的種種不規(guī)范,建立有效的財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制可以通過對企業(yè)各項經(jīng)營指標(biāo)異常變動的檢測和分析,實(shí)時監(jiān)控企業(yè)經(jīng)營管理中潛在的風(fēng)險,評價企業(yè)財務(wù)狀況是否健康,預(yù)測企業(yè)是否存在財務(wù)危機(jī),並及時做出科學(xué)合理的決策,才能使企業(yè)免遭風(fēng)險損失或?qū)L(fēng)險損失降低至最低。有效的財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制與完善的財務(wù)風(fēng)