應(yīng)用型卓越工程師人才培養(yǎng)模式改革和實踐

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1、應(yīng)用型卓越工程師人才培養(yǎng)模式改革和實踐  摘要:從長春工程學院自動化專業(yè)“應(yīng)用型卓越工程師”培養(yǎng)目標定位出發(fā),確立了人才培養(yǎng)模式改革的總體思路,從制訂體現(xiàn)“應(yīng)用型卓越工程師”人才培養(yǎng)特色的培養(yǎng)目標,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,建立多元化考核評價機制,建設(shè)勝任應(yīng)用型卓越工程師培養(yǎng)的師資隊伍等方面入手,對自動化專業(yè)人才培養(yǎng)模式進行了改革,取得了顯著成效。關(guān)鍵詞:應(yīng)用型;卓越工程師;人才培養(yǎng)模式;改革與實踐作者簡介:張允(1973-),女,吉林長春人,長春工程學院電氣與信息工程學院,副教授;侯麗華(1968-),女,吉林長春人,長春工程學院教務(wù)處,教授。(吉林長春1300

2、21)基金項目:本文系吉林省教育廳教育教學研究課題、吉林省教育科學研究會教學研究課題、長春工程學院重點教學改革課題的研究成果。中圖分類號:G642.0文獻標識碼:A文章編號:1007-0079(2013)33-0134-02自動化專業(yè)是跨行業(yè)的寬口徑學科專業(yè),涉及領(lǐng)域多,覆蓋內(nèi)容廣7,對本專業(yè)人才的工程實際能力要求高。近年來,隨著“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的大力開展,眾多學者對卓越工程師人才的培養(yǎng)進行了較深入的研究,但大多以從宏觀的“卓越工程師培養(yǎng)”的角度研究為主,真正涉及具體的“應(yīng)用型本科院校卓越工程師培養(yǎng)”的研究并不多見,尤其是針對自動化專業(yè)應(yīng)用型卓越

3、工程師人才培養(yǎng)模式改革研究這一層面上可借鑒的經(jīng)驗和成果更為鮮見。因此,基于卓越工程師培養(yǎng)目標,結(jié)合應(yīng)用型本科院校自動化專業(yè)人才培養(yǎng)的實際,對人才培養(yǎng)模式進行系統(tǒng)化、應(yīng)用化的改革研究,對于為在廣大應(yīng)用型本科院校中推廣“應(yīng)用型卓越工程師”人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建和實施方法,形成具有應(yīng)用型本科院校工程教育自身特色的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式,具有重要的理論研究意義與實際參考價值。一、人才培養(yǎng)模式改革的總體思路長春工程學院(以下簡稱“我院”)是一所特色鮮明的應(yīng)用型本科院校,依據(jù)卓越工程師教育培養(yǎng)計劃,針對目前自動化專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位缺乏自身特色,人才培養(yǎng)模式缺少創(chuàng)新與突破的問

4、題,以抓住工程教育的本質(zhì)為前提,以創(chuàng)新能力、工程實踐能力和綜合素質(zhì)培養(yǎng)為核心,以突出“應(yīng)用型卓越工程師”人才培養(yǎng)特色為著力點,制訂充分凝聚“應(yīng)用型卓越工程師”人才培養(yǎng)特色的人才培養(yǎng)目標,構(gòu)建適于應(yīng)用型本科自動化專業(yè)服務(wù)面向、辦學層次、自身優(yōu)勢以及行業(yè)企業(yè)未來需求的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式。7二、制訂體現(xiàn)自身人才培養(yǎng)特色的人才培養(yǎng)目標在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合應(yīng)用型本科院校自動化專業(yè)人才培養(yǎng)層次,以及行業(yè)背景與企業(yè)需求,以抓住工程教育的本質(zhì)為前提,制訂充分體現(xiàn)自動化專業(yè)“應(yīng)用型卓越工程師”培養(yǎng)特色的人才培養(yǎng)目標。結(jié)合“應(yīng)用型卓越工程師”培養(yǎng)計劃,我院自動化專業(yè)的人才

5、培養(yǎng)目標定位在:培養(yǎng)具備控制理論、自動檢測與儀表、信息處理、計算機應(yīng)用和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等方面的基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識和綜合應(yīng)用能力,了解本專業(yè)和相關(guān)專業(yè)前沿發(fā)展趨勢,受到電工技術(shù)、電子技術(shù)、信息處理技術(shù)、自動控制技術(shù)和計算機應(yīng)用技術(shù)等方面的基本訓練,能在運動控制、工業(yè)過程控制、檢測與自動化儀表、信息處理等領(lǐng)域從事自動化系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、調(diào)試、運行和管理等工作,具有創(chuàng)新精神和解決實際問題能力的應(yīng)用型高級工程技術(shù)人才。三、全方位、系統(tǒng)化地改革與創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式1.校企合作,共同制訂特色的應(yīng)用型本科自動化專業(yè)人才培養(yǎng)方案7針對以往人才培養(yǎng)方案由學校獨自制訂,缺少與企業(yè)密切

6、合作,反映不出應(yīng)用型卓越工程師培養(yǎng)的特色的弊端,新一輪人才培養(yǎng)方案由學校、企事業(yè)單位聯(lián)合設(shè)計。依據(jù)應(yīng)用型本科自動化專業(yè)服務(wù)面向以及行業(yè)企業(yè)未來需求共同審定人才培養(yǎng)目標與規(guī)格,共同討論構(gòu)建體現(xiàn)專業(yè)特色,反映科技進展、突出工程需要、注重技術(shù)應(yīng)用的教育體系。2.構(gòu)建以培養(yǎng)學生專業(yè)基本能力、工程應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力為目標的三層次遞進式理論與實踐教學體系(1)結(jié)合行業(yè)應(yīng)用需要,構(gòu)建由公共基礎(chǔ)課平臺、專業(yè)基礎(chǔ)課平臺及專業(yè)課平臺構(gòu)成的螺旋遞進式理論教學體系。公共基礎(chǔ)課平臺包括計算機、外語等公共課程、人文社會科學基礎(chǔ)課程、自然科學基礎(chǔ)課程等,主要目的是使學生在基礎(chǔ)理論、基本

7、知識和相關(guān)領(lǐng)域等方面,全面培養(yǎng)其綜合素質(zhì)和多角度的科學思維方法,為學生后續(xù)課程的學習乃至接受終身教育奠定較為堅實的基礎(chǔ)。專業(yè)基礎(chǔ)課平臺由電工電子、自動控制、計算機技術(shù)等三大系列課程模塊構(gòu)成,主要目的是幫助學生掌握工業(yè)電氣自動化系統(tǒng)工程的基本原理和方法,引導學生獨立思考,運用專業(yè)知識分析和解決問題,逐步養(yǎng)成工程意識,培養(yǎng)學生工程應(yīng)用能力。專業(yè)課平臺由專業(yè)主要課程群及專業(yè)拓展課程群構(gòu)成,主要目的是使學生掌握自動控制方面的先進適用技術(shù),培養(yǎng)學生綜合應(yīng)用能力及創(chuàng)新能力。7(2)構(gòu)建從認識、操作到綜合創(chuàng)新逐層深入的三層次遞進式實踐教學體系。實踐教學體系由課內(nèi)實踐環(huán)節(jié)

8、、集中實踐和第二課堂實踐教育三部分組成。在完成課內(nèi)實踐教學內(nèi)容的基

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