員工手冊-國成公司

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1、上海國成塑料有限公司管理制度匯總2004年4月15日21前　　　言在國成，客戶是我們一切工作的核心，我們所做的一切都是為了客戶的滿意。這也要求我們每一個人做任何工作都要時刻牢記客戶和客戶的需求。我們的追求是：在我們的行業(yè)中，成為最優(yōu)秀的公司，即在這個充滿競爭的環(huán)境中，我們要力爭所做的一切都是最優(yōu)秀的：最優(yōu)秀的員工、最優(yōu)秀的管理、最優(yōu)秀的產(chǎn)品，從而對于客戶來講——是最優(yōu)秀的制造與供應(yīng)商。國成的每一位員工，都是公司發(fā)展過程最寶貴的資源之一，公司的發(fā)展與壯大源于每一位員工的盡心努力，我們應(yīng)當(dāng)并幫助每一位員工，使員工與公司一起成長。希望這本手冊可以幫助您更好的了解公司的一些規(guī)定和政策，同時也希望它可以

2、使您在工作或管理中有所遵循，以便使您可以更好的工作與管理。上海國成塑料有限公司2004/4/1521目錄一、手冊的使用1、關(guān)于手冊2、手冊的增補與修改3、手冊的應(yīng)用范圍二、公司架構(gòu)三、公司制度(一)、人事管理制度1、人員申請及招聘流程2、新員工入職流程3、離職管理辦法4、考核管理辦法5、培訓(xùn)管理辦法6、薪資管理辦法7、獎懲制度8、員工福利規(guī)定(二)、考勤管理制度(三)、總務(wù)管理制度1、辦公用品請購及領(lǐng)用辦法2、工作服及勞護用品發(fā)放辦法211、車輛使用及管理辦法2、廠區(qū)環(huán)境及綠化管理辦法3、出差管理規(guī)定4、防火安全守則5、工傷事故管理辦法6、用印管理規(guī)定7、意見箱管理制度(四)、其它：1、干部值

3、班守則四、企業(yè)文化1、客戶服務(wù)信條2、儀態(tài)儀表3、言談舉止21一、手冊的使用1、關(guān)于手冊這本手冊匯集了上海國成塑料有限公司所有主要的規(guī)章制度，用以指導(dǎo)及規(guī)范各類管理行為，協(xié)調(diào)公司各部門工作，全體員工均應(yīng)嚴(yán)格遵守手冊之規(guī)定。各類規(guī)范性公告可自動成為本手冊附件之一。本手冊以《中華人民共和國勞動法》及其它相關(guān)法律為前提依據(jù)并以其作為最終準(zhǔn)則。本手冊所收集管理制度自其公布之日起施行，之前所有相同或類似規(guī)定制度即行廢止，但本手冊不具有追溯力。如有與本手冊沖突之規(guī)定，依本手冊為準(zhǔn)。2、制度的增補與修訂本手冊所收集制度將隨著公司的發(fā)展而不斷增補與修訂，一旦有所修訂，以修訂版本為準(zhǔn)。修訂本應(yīng)予以公示。3、制度

4、的應(yīng)用范圍除特別注明外，本手冊所收集制度均適用于上海國成塑料有限公司一切員工（含外包工）。本手冊所收集制度由管理部負(fù)責(zé)解釋。21三、公司制度上海國成塑料有限公司人員申請及招聘流程一、目的：為適應(yīng)公司發(fā)展需要，使公司在人員的增補及甄選程序有所遵循，特制定本辦法。二、人員增補申請；1、原任員工空缺或工作量增加，依現(xiàn)有人力無法負(fù)荷時，由缺員部門課長（含）以上級主管詳填《人員增（補）申請單》，經(jīng)部門經(jīng)理（含）以上級主管簽字后，呈總經(jīng)理核準(zhǔn)。2、管理部依《人員增（補）申請單》辦理招聘作業(yè)。三、人員招聘程序1、管理部依《人員增（補）申請單》所載信息確定擬招聘人員用工類型，招聘渠道，向外發(fā)布招聘信息；2、管

5、理部對收到的應(yīng)聘人員信息進行整理，交增補部門課長級(含)以上主管篩選，并依篩選結(jié)果安排面試；3、擬用職級為6級者，由增補部門第一負(fù)責(zé)人(課長及以上)進行面試，于<人事初選登記表>之評語欄標(biāo)注面試意見；21擬用職級為5級及以上者，須由兩名以上人員進行面試，即由招聘人員直屬主管及對其未來工作最為熟悉之經(jīng)理(含)級以上人員共同面試；擬招聘人員職級在4級及以上者，應(yīng)由總經(jīng)理主持面試。面試結(jié)束，經(jīng)兩名面試人員共同協(xié)商后，填寫《面試暨任用表》。4、副總經(jīng)理及以上級管理人員由總裁面試并填寫＜面試暨任用表＞，財務(wù)總監(jiān)之聘任依正大集團之規(guī)定辦理。一、錄用通知管理課于面試結(jié)束后3天內(nèi)將擬任用人員名單依核決權(quán)限呈核

6、后發(fā)送錄用通知。管理部批準(zhǔn)人：陳恒才副總經(jīng)理2004/4/15附表：1、<各職級職務(wù)表>2、<人事初選登記表>3、<人員面試/任用表>4、<人員增補申請單>5、<錄用通知>21各職級職務(wù)表職級代號職位名稱總裁級1A總裁1B資深副總裁/副總裁1C助理副總裁總經(jīng)理級2A資深總經(jīng)理2B總經(jīng)理2C副總經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)經(jīng)理級3A資深部門經(jīng)理3B部門經(jīng)理3C部門副經(jīng)理課長級4A資深課長4B課長/資深專員4C副課長/專員主辦級5A資深技術(shù)員/高級維修師/資深主辦/值班主管5B技術(shù)員/維修師/主辦/組長5C初級技術(shù)員/資深維修工/經(jīng)辦/領(lǐng)班操作員級6A資深操作工/維修工/司機/品檢/電梯工鏟車工等技術(shù)工種/課員

7、6B操作工6C試用操作工/清潔工/搬運工21上海國成塑料有限公司人事初選登記表年月日姓名曾用名性別民族籍貫出生日期婚否政治面貌身份證號碼郵編家庭地址(戶口)聯(lián)系地址電話最高學(xué)歷學(xué)校及專業(yè)教育履歷學(xué)校名稱起訖時間是否畢業(yè)獎懲記錄工作履歷單位名稱服務(wù)時間職務(wù)/薪資離職原因家庭人員情況姓名關(guān)系年齡職業(yè)工作或?qū)W習(xí)單位特長期望薪資本人上列所填及所附證件(復(fù)印件)均可查證，并對其真實性負(fù)責(zé)，如有虛偽，愿接受公