基層黨支部調(diào)研報告2篇

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1、基層黨支部調(diào)研報告2篇【篇一】一、黨支部建設(shè)現(xiàn)狀1.黨支部基本情況xxxx黨支部現(xiàn)有黨員4人，平均年齡37歲，大專以上文化程度的2人，占全體黨支部成員的50%。2.黨支部建設(shè)的做法和經(jīng)驗xxxx黨支部在認(rèn)真貫徹落實公司黨總支各項方針、政策的基礎(chǔ)上，不斷加強(qiáng)黨支部的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，不斷改進(jìn)和完善黨支部建設(shè)的各項工作制度，使黨支部建設(shè)制度化、規(guī)范化。該黨支部結(jié)合自身的實際工作重點，完善了黨支部建設(shè)和黨員管理的有關(guān)制度，使黨支部工作的目標(biāo)更明確，考核有依據(jù)，工作顯實效。xxxx黨支部在工作中重點開展三方面的工作：?一是加強(qiáng)雨季“三防”工作。在黨支部書記xxx的組織和帶領(lǐng)下，對全體職工在外租房

2、人員進(jìn)行摸底排查，嚴(yán)格按照危房不能入住的原則，第一時間組織了相關(guān)人員進(jìn)行搬家。積極配合我公司雨季“三防”工作。?二是傾聽意見。暢通與職工溝通的渠道，廣泛征求職工意見和建議，匯總梳理，整改落實，并及時向職工反饋，接受監(jiān)督。?三是凝聚職工。通過開展形勢任務(wù)教育，召開組織生活會、座談會等形式，提高黨支部的向心力和凝聚力。二、黨支部建設(shè)存在的問題今年以來，xxx黨支部建設(shè)有了較大的進(jìn)步，但在實際工作中仍存在一定的問題：1.思想觀念方面。xxx黨支部部分成員認(rèn)為，井下安全生產(chǎn)是第一位，黨的建設(shè)可有可無；有的對當(dāng)前嚴(yán)峻的煤炭形勢產(chǎn)生畏懼情緒；有的固步自封，以不變應(yīng)萬變，缺乏進(jìn)取精神和創(chuàng)新精神；個別黨員忙

3、于下井任務(wù)，冷落黨務(wù)工作；組織生活內(nèi)容相對單調(diào)、形式單一。2.組織活動方面。有時存在對組織生活制度不能按時按規(guī)定落實的現(xiàn)象，有的雖然落實了，但要求不嚴(yán)，質(zhì)量不高，效果不好，學(xué)習(xí)方法陳舊。三、加強(qiáng)黨支部建設(shè)的對策1.創(chuàng)新黨支部工作方法。一是創(chuàng)新黨員學(xué)習(xí)機(jī)制，不斷提高黨員的學(xué)習(xí)質(zhì)量。在學(xué)習(xí)方式上進(jìn)行改革，使學(xué)習(xí)教育手段多樣化。?二是創(chuàng)新思想政治工作方式，做好形勢任務(wù)教育。通過創(chuàng)新思政工作方法，達(dá)到思想統(tǒng)一，認(rèn)識到位，力量凝聚。?三是創(chuàng)新組織生活，夯實黨支部工作基礎(chǔ)。支部組織生活除了開展一些基本的學(xué)習(xí)活動、支部會議外，可根據(jù)基層工作重點，職工關(guān)心的熱點、焦點進(jìn)行討論，還可以適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行一些競賽活動、

4、文體活動等。2.抓好黨員隊伍建設(shè)。加強(qiáng)黨員教育，是基層黨組織的基本任務(wù)之一。努力實現(xiàn)黨員由經(jīng)驗管理向科學(xué)管理的轉(zhuǎn)變，本著缺什么補(bǔ)什么的原則，制定黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃。徹底由單向灌輸變?yōu)槎囗椊涣?，對黨員的教育要堅持理論學(xué)習(xí)與井下現(xiàn)場實際的結(jié)合，不斷增強(qiáng)教育的實效性?！酒拷ㄔO(shè)的現(xiàn)狀、問題及對策研究基層黨支部是落實黨的路線、方針、政策的決定力量，是從政治上、思想上團(tuán)結(jié)廣大群眾的核心，是黨聯(lián)系群眾的紐帶，是黨對群眾的重要“影響源”和信息“反饋點”。為了把基層黨支部真正建設(shè)成為實踐黨的先進(jìn)性的組織者、推動者和實踐者，成為黨組織的戰(zhàn)斗堡壘，筆者對全鎮(zhèn)基層黨支部建設(shè)的現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)研。下面就黨支部建設(shè)的現(xiàn)狀

5、進(jìn)行分析，總結(jié)經(jīng)驗、查找問題、研究對策，以期對進(jìn)一步推進(jìn)基層黨支部的建設(shè)有所裨益。一、黨支部建設(shè)的現(xiàn)狀1、黨支部基本情況黨支部分布，我鎮(zhèn)現(xiàn)有基層黨支部22個，其中鎮(zhèn)直單位黨支部為4個，村黨支部18個，共有黨員721名。黨支部書記結(jié)構(gòu)，22名基層黨支部書記的平均年齡為46.6歲，大專以上文化程度的7人，占黨支部書記總數(shù)的31.8%，高中文化程度的9人，占黨支部書記總數(shù)的40.9%，從事黨支部書記崗位累計年限5年以上，含5年，為7名，占黨支部書記總數(shù)的31.8%。2、黨支部建設(shè)的做法和經(jīng)驗近年來，各黨支部深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，不斷加強(qiáng)黨支部的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，黨

6、支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷提高。堅持圍繞“發(fā)展第一要務(wù)”抓黨支部建設(shè)，基層黨支部在服務(wù)大局中有所作為。近兩年來，各黨支部圍繞“鞏固壯大種植業(yè)，突出發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，全力突破工礦業(yè)，扶持發(fā)展加工業(yè)，統(tǒng)籌推進(jìn)社會各項事業(yè)”的發(fā)展思路，把黨建工作和村經(jīng)濟(jì)工作的中心任務(wù)緊密結(jié)合起來，使黨員成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“頂梁柱”、“主心骨”、“帶頭人”，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得以充分的顯現(xiàn)。如金杖子村黨支部開展了黨員“認(rèn)責(zé)承諾”活動，承諾內(nèi)容包括，帶動村民一起致富、幫扶困難群眾、傳授經(jīng)驗技術(shù)等等，把黨員在各自崗位上的個人力量轉(zhuǎn)化為一種團(tuán)隊力量，把黨員個人的作用凝聚成黨支部的整體作用。堅持對黨員教育

7、和培訓(xùn)，提高廣大農(nóng)村黨員綜合素質(zhì)。堅持“三會一課”制度。通過黨員大會、兩委會、座談會、黨訓(xùn)班、遠(yuǎn)程教育、農(nóng)村能人現(xiàn)身說法等有效形式對農(nóng)村基層黨員干部進(jìn)行有針對性的思想教育和技能培訓(xùn)。做好“推優(yōu)”和入黨積極分子的培養(yǎng)，有序解決農(nóng)村黨員老齡化問題。建立接對聯(lián)系制度，幫助解決流動黨員的教育管理和實際問題。堅持以“活動有內(nèi)容、形式有吸引力”為著力點，積極創(chuàng)新基層黨支部活動的工作載體。鎮(zhèn)黨委將每年的7月份定為“黨員聯(lián)