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《談用科研引領(lǐng)高職院校建設(shè)論文》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、談用科研引領(lǐng)高職院校建設(shè)論文..論文關(guān)鍵詞:教育科研教學(xué)科研理論建設(shè)科研意識課程建設(shè)科研引領(lǐng)論文摘要:科研包括教育科研和教學(xué)科研兩個部分??蒲械氖滓蝿?wù)是科研意識的提升和科研工作的擺位。高職學(xué)院的理論建設(shè)、教師科研意識的強化、高職院校的課程建設(shè)都要科研來引領(lǐng),要形成高職教育的強大的理論研究隊伍,為形成有高職特色的教育體系提供理論支撐和教學(xué)支持。科研是科研意識的簡稱。對于高職院校來說,科研包括教育科研和教學(xué)科研兩個部分。教育科研適宜教育現(xiàn)象和教育問題為研究對象,運用科學(xué)研究的原理和方法、探究教育活動規(guī)律及有效途徑和方法的一種科學(xué)實踐活動”,教學(xué)科研則以課程建設(shè)為重點,著重研究課程設(shè)置、課程設(shè)計
2、、教學(xué)方法以及課程類型(學(xué)科課程、相關(guān)課程、融合課程、廣域課程、核心課程、經(jīng)驗本位課程)等教學(xué)問題,探索教學(xué)活動的規(guī)律??茖W(xué)研究的實質(zhì)是以智力手段將不同的文化整合到教育科研和教學(xué)科研的全過程之中..,通過反思和研究,提升可持續(xù)發(fā)展能力,它是提升學(xué)術(shù)生產(chǎn)力的重要途徑,也是高職院校成為研究型學(xué)校始終堅持的工作內(nèi)容。科學(xué)研究首先是科研意識的提升和科研工作的擺位,不對科研的重要性、內(nèi)涵、本質(zhì)及內(nèi)在的規(guī)律有深刻地認識,就很難確立科研的引領(lǐng)地位。一、高職學(xué)院的理論建設(shè)需要科研引領(lǐng)高職教育至今是爭議頗多的一個課題,高職教育的定位、內(nèi)涵發(fā)展、課程建設(shè)、師資隊伍建設(shè)等等,都還沒有形成共識。造成爭議頗多的原因是
3、高職學(xué)院的理論建設(shè)滯后,很多高職學(xué)院還沒有形成自己的理論隊伍。在1000多個高職院校中,院長有專著的鳳毛麟角,有學(xué)報的院校占院校總數(shù)的20%以下,而學(xué)報有理論研究專欄的也就2O幾個院校,大多數(shù)高職院校的學(xué)報(包括內(nèi)刊)重點刊登學(xué)術(shù)性的文章和技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用的成果,在全國有影響的高職教育理論建設(shè)的文章并不多見。造成高職院校理論建設(shè)滯后,科研能力不強的因素是多方面的:一是高職院校歷史不長,缺乏文化積淀。二是高職院校不少是成人高?;蛑新殞W(xué)校升格而成,缺乏科研的環(huán)境氛圍。三是大多數(shù)高職院校的院長還忙于學(xué)院硬件建設(shè),忙于學(xué)校經(jīng)營與發(fā)展,科研擺不上重要議事日程。四是高職學(xué)院之間缺乏學(xué)術(shù)交流的機制,課題研究
4、也缺乏橫向溝通。五是高職院校普遍缺乏理論研究人才,高水平的學(xué)術(shù)帶頭人不多。六是缺乏機制保障,科研成果沒能與分配機制掛鉤。實際上,高職院校的理論研究任務(wù)很重,很多課題都需要深入探討與研究。比如以下問題就需要全國的高職院校進行理論探討:(1)高職教育如何貫徹黨的教育方針。(2)如何建設(shè)有中國特色的職業(yè)教育體系。(3)職業(yè)教育與國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的聯(lián)系度問題,職業(yè)教育如何為國民經(jīng)濟和社會發(fā)展服務(wù)。(4)職業(yè)教育在建立人力資源強國中的地位問題。(5)社會主義核心價值體系如何融人職業(yè)教育。(6)職業(yè)教育發(fā)展的社會環(huán)境問題。(7)職業(yè)教育的人才培養(yǎng)模式與評價制度。(8)職業(yè)教育的教育公平問題。(9)職業(yè)
5、教育的發(fā)展模式、教學(xué)結(jié)構(gòu)和教學(xué)改革問題。0c》職業(yè)教育德集團化辦學(xué)問題。㈣素質(zhì)教育在職業(yè)教育中的泛化問題,素質(zhì)教育替代黨的教育方針問題。㈦高職教育的課程建設(shè)問題。㈦以專業(yè)設(shè)置課程符合不符合職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標問題。,l4)工學(xué)結(jié)合是不是職業(yè)教育的主流模式。㈦“雙證融通”的政策問題。㈦職業(yè)教育的資源共享的法律依據(jù)與利益共贏得機制保障問題。㈤“80”后青年教師的知識結(jié)構(gòu)重建與適應(yīng)職業(yè)教育教學(xué)能力問題。08)職業(yè)教育的生態(tài)工程建設(shè)問題。㈣職業(yè)教育的科技創(chuàng)新問題。㈣職業(yè)教育義務(wù)教育均衡發(fā)展問題。當然探討的課題還很多,但至少這2O個題目可以成為理論探討的熱點?,F(xiàn)在關(guān)鍵的問題是,有相當多的高職院校的領(lǐng)導(dǎo)
6、和教師并沒有完全理解理論建設(shè)的重要性,沒有認識到理論上成熟,實踐才可以減少盲目性,領(lǐng)導(dǎo)決策才能正確?,F(xiàn)在有不少高職院校仍然走普通高等教育之路,前進的目標是追求本科,仍然以專業(yè)設(shè)置課程。這樣的目標定位符合不符合黨的十七大確立的教育方針,“我們的教育方針,應(yīng)該使受教育者在德育、智育、體育各方面都得到發(fā)展,成為有社會主義覺悟有文化的勞動者”,是值得研究的。高職教育培養(yǎng)的是在生產(chǎn)勞動第一線直接創(chuàng)造財富的“德智體全面發(fā)展的勞動者和建設(shè)者”,是平民教育和大眾教育,如果高職教育立足于“精英教育”,顯然方向是不對的。所以強化科研的力度,用科研引領(lǐng)高職院校的理論建設(shè),當前顯得十分重要,理論上形不成共識,必然阻
7、礙高職教育的發(fā)展。二、教師科研意識的強化需要科研引領(lǐng)教師的科研意識是指教師對科研的內(nèi)涵要求及其規(guī)律性的認識,它包括創(chuàng)新和科研價值取向等諸多方面??蒲械哪康木驮谟诎l(fā)現(xiàn)新事物,掌握新規(guī)律,以全新的視點推動理論研究,在實踐中獲得科研成果。所以,教師的科研意識決定他的科研能力?,F(xiàn)在的問題是,有相當多的高職教師科研意識不強,成為提升高職院校學(xué)術(shù)生產(chǎn)力的障礙。一些教師認為教學(xué)才是第一位的東西,是硬指標,寫不寫論文,搞不搞