中高級(jí)管理人員聘用合同　

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1、浙江浦江雷力仕鎖業(yè)有限公司管理人員聘用合同書(shū)甲方（聘用方）名稱：浙江浦江雷力仕鎖業(yè)有限公司營(yíng)業(yè)地址：浦江縣鎖具專業(yè)園區(qū)（鄭宅鎮(zhèn)工業(yè)功能分區(qū)）執(zhí)照注冊(cè)號(hào)碼：企合浙金總副字第000928號(hào)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:鄭紅坡乙方（受聘方）姓名：性別：民族：出生年月：文化程度:籍貫：身份證（或有效證件）號(hào)碼：家庭住址:_聯(lián)系方式：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，同意訂立本勞動(dòng)合同，就甲方聘用乙方為其企業(yè)中高職管理職位達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限2013年03月2014年011.1聘用期為壹年，即自01日至月25日。1.2

2、乙方保證在甲方報(bào)到上班時(shí)與其它企業(yè)無(wú)勞動(dòng)聘用關(guān)系。二、雙方工作職責(zé)及義務(wù)2.1甲方聘用乙方為屮層管理人員，具體崗位由甲方在征詢乙方意愿的前提下根據(jù)甲方情況確定為的崗位工作。2.2乙方工作職責(zé)由崗位責(zé)任制度和相關(guān)制度進(jìn)行規(guī)范。乙方須充分運(yùn)用其專業(yè)知識(shí)與工作經(jīng)驗(yàn)，保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ黠L(fēng)格和勤勉的工作態(tài)度，恰當(dāng)II如實(shí)履行其工作職責(zé)。2.3乙方須遵守甲方的各項(xiàng)管理制度和尊重甲方企業(yè)文化，服從甲方的工作安排。2.4乙方不得在受聘期間從事以謀取個(gè)人利益為目的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；不得在別的企業(yè)或單位兼職。2.5乙方離開(kāi)職后，不得從事直接有損甲方利益的職業(yè)或活動(dòng)。三、乙方薪金及福利待遇3.1乙方聘用期的目標(biāo)年收入為：稅后人

3、民幣萬(wàn)元整。3.2經(jīng)雙方約定，乙方工資發(fā)放方式：以甲方規(guī)定的員工工資發(fā)放日（每月30日）為準(zhǔn)，發(fā)放當(dāng)月工資為元人民T（小寫(xiě)Y:），從乙方入職后2013年4月開(kāi)始發(fā)放）。年薪未發(fā)放部分（每月元）累計(jì)到年底于當(dāng)年農(nóng)歷舂節(jié)前結(jié)合年度考核結(jié)果一次性發(fā)放或根據(jù)公司考核制度規(guī)定進(jìn)行發(fā)放；3.3乙方的年薪制工資獎(jiǎng)金的結(jié)算日，由甲乙雙方另行約定。3.4乙方起薪H期為乙方到甲方正式報(bào)到之H;3.5乙方有權(quán)享受甲方對(duì)其它與乙方同等職位所享受的其他待遇。3.6每年調(diào)薪幅度為上年總年薪的10%。四、工作時(shí)間、休息及休假方面4.1乙方工作每周休息一天；乙方有權(quán)享受舂節(jié)、清明節(jié)、五一節(jié)、端午節(jié)、國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)、元XI節(jié)等

4、法定假H的休息。4.2如甲方現(xiàn)行工作時(shí)間將來(lái)因順應(yīng)管砰耍求而減少，乙方自動(dòng)過(guò)渡到新的工作制，不需要另行約談。五、“商業(yè)及技術(shù)秘密”保密條款5.1甲方“商業(yè)和技術(shù)秘密”包括甲方和生產(chǎn)、技術(shù)、銷售/財(cái)務(wù)、行政人事、對(duì)外投資等經(jīng)營(yíng)管珂活動(dòng)相關(guān)的各種信息。5.2自本合同簽訂之H起乙方嚴(yán)格遵守甲方制定的關(guān)于“商業(yè)及技術(shù)秘密”（及載體）的有管理制度和本合同約定的保密條款，不得以任何砰.由、任何方式（法律規(guī)定應(yīng)披露的情形以外）向他方及公司員工披露或加以利用。不僅如此，乙方有義務(wù)采取相關(guān)措施預(yù)防及防止下屬泄露公司“商業(yè)及技術(shù)秘密”；若乙方縱容、暗示、指使屬下轉(zhuǎn)移、擅自保存、泄露“商業(yè)及技術(shù)秘密”，視同乙方違約

5、；5.3當(dāng)甲乙雙方終止本合同后，乙方須承諾遵守“商業(yè)及技術(shù)秘密”保密條款。六、“同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)限制”條款甲乙雙方解除（含實(shí)際解除）合同關(guān)系后兩年內(nèi)，乙方必須遵守以下同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)限制行為，否則，甲方保留通過(guò)法律途徑追究乙方責(zé)任的權(quán)利：①乙方不得在甲方認(rèn)定產(chǎn)生同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)或單位任職、兼職或服務(wù)；②乙方不得投資組建甲方認(rèn)定產(chǎn)生同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)和單位；③乙方不得教唆或其它方式說(shuō)服甲方員X加入同行競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)和單位；①乙方不得育接和間接對(duì)甲方客戶銷售或提供與甲方相同或類似的產(chǎn)品與服務(wù)；②甲九認(rèn)定產(chǎn)生同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的其它行為。七、“知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)”條款7.1乙方因?yàn)槁男斜韭殎A作或利用甲方工作條件、資金等產(chǎn)生的任何技術(shù)、管珂成

6、果、作品著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有；7.2乙方承諾保護(hù)歸甲方所擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及甲方被授權(quán)使用的他人所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)。八、本合同的變更、解除、終止8.1本合同的變更（含補(bǔ)充）町由甲乙雙方的任何方提出，變更采用書(shū)面形式，經(jīng)雙方書(shū)面確認(rèn)后生效8.2乙方有下列情形一時(shí)，甲方可以立即解除本合同?、俦灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的②營(yíng)私舞弊、嚴(yán)重失職，并在甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的③嚴(yán)重違反甲方所訂規(guī)章制度，并在甲方范圍內(nèi)造成惡劣影響的④乙方甲方提供虛假簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明資料的8.3甲方有K列情形之一時(shí)，乙方pJ以立即解除本合同①甲方未能按合同約定如數(shù)發(fā)放工資且超過(guò)發(fā)放時(shí)間兩個(gè)月②甲方脅迫乙方從事違法工作的。8.4本合同到期，或

7、雖未到期限，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而同意解除本合同時(shí)，本合同吋以解除。8.5乙方因非本合同8.3款所述原因想辭職的，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方用節(jié)面形式提出,甲方不同意的，乙方不得辭職。甲方同意的，乙方應(yīng)自辭職報(bào)告經(jīng)甲方同意之H起1個(gè)月內(nèi)將其移交工作按質(zhì)按量按時(shí)完成好，并應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下離職除承擔(dān)違約責(zé)任以外乙方還應(yīng)承擔(dān)由此對(duì)甲方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。8.6甲方因非本合同8.2款所述及