股票代碼600216

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1、股票代碼：600216股票簡(jiǎn)稱(chēng)：浙江醫(yī)藥編號(hào)：臨2008—018浙江醫(yī)藥股份有限公司首期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃（草案）特別提示1、本激勵(lì)計(jì)劃依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)證券法》、《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法(試行〉》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)和《浙江醫(yī)藥有限公司章程》制定。2、本激勵(lì)計(jì)劃共授予首期股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象2250萬(wàn)份股票期權(quán)，其中225萬(wàn)份期權(quán)為預(yù)留股份，占本次激勵(lì)計(jì)劃期權(quán)總數(shù)的10%。每份股票期權(quán)擁有在授予日起四年內(nèi)的可行權(quán)日按照預(yù)先確定的行權(quán)條件及行權(quán)價(jià)格購(gòu)買(mǎi)1股浙江醫(yī)藥公司股票的權(quán)利。本次激勵(lì)計(jì)劃涉及的標(biāo)的股票總數(shù)占本次激勵(lì)計(jì)劃公告時(shí)浙江醫(yī)藥

2、總股本45006萬(wàn)股的5.0%。3、浙江醫(yī)藥股票期權(quán)有效期內(nèi)發(fā)生資本公積轉(zhuǎn)增股本、派發(fā)股票紅利、股份拆細(xì)、縮股、配股、增發(fā)或發(fā)行股本權(quán)證等事宜，股票期權(quán)數(shù)量及所涉及的標(biāo)的股票總數(shù)將做相應(yīng)的調(diào)整。4、本激勵(lì)計(jì)劃中激勵(lì)對(duì)象獲授股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格為22.94元。5、本激勵(lì)計(jì)劃有效期為自股票期權(quán)授予日起4年：第一個(gè)行權(quán)期：在滿(mǎn)足規(guī)定的行權(quán)條件下，股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象自授權(quán)日起滿(mǎn)一年后的下一交易日起，可以行使其獲授股票期權(quán)總額的50%，該部分期權(quán)可以在股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期內(nèi)行使；第二個(gè)行權(quán)期：在滿(mǎn)足規(guī)定的行權(quán)條件下，股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象自授權(quán)日起滿(mǎn)二年后的下一交易日起，可以行使

3、其獲授股票期權(quán)總額的30%，該部分期權(quán)可以在股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期內(nèi)行使；第三個(gè)行權(quán)期：在滿(mǎn)足規(guī)定的行權(quán)條件下，股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象自授權(quán)日起滿(mǎn)三年后的下一交易日起，可以行使其獲授股票期權(quán)總額的20%，該部分期權(quán)可以在股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期內(nèi)行使。6、浙江醫(yī)藥不為激勵(lì)對(duì)象依本激勵(lì)計(jì)劃獲得股票期權(quán)的有關(guān)權(quán)益提供貸款以及其他任何形式的財(cái)務(wù)資助，包括為其貸款提供擔(dān)保。7、本激勵(lì)計(jì)劃必須滿(mǎn)足如下條件后方可實(shí)施：中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)備案無(wú)異議、浙江醫(yī)藥股東大會(huì)批準(zhǔn)。16目錄一、釋義3二、激勵(lì)計(jì)劃的原則和目的4三、激勵(lì)計(jì)劃的管理機(jī)構(gòu)4四、激勵(lì)對(duì)象的確定依據(jù)和范圍5五、首期股

4、票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的股票來(lái)源和股票數(shù)量6六、首期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予與分配7七、激勵(lì)計(jì)劃的有效期、授權(quán)日、行權(quán)安排、可行權(quán)日和禁售期7八、首期股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格和行權(quán)價(jià)格的確定方法9九、首期股票期權(quán)的獲授條件和行權(quán)條件9十、首期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整方法和程序10十一、實(shí)施激勵(lì)計(jì)劃及公司授予期權(quán)、激勵(lì)對(duì)象行權(quán)的程序12十二、公司與激勵(lì)對(duì)象各自的權(quán)利義務(wù)14十三、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更與終止15十四、其他1616一、釋義除非另有說(shuō)明，以下簡(jiǎn)稱(chēng)在本文中作如下釋義：公司、本公司、浙江醫(yī)藥指浙江醫(yī)藥股份有限公司本激勵(lì)計(jì)劃指《浙江醫(yī)藥股份有限公司首期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)》《公

5、司章程》指《浙江醫(yī)藥股份有限公司章程》《激勵(lì)考核辦法》指《浙江醫(yī)藥股份有限公司股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核辦法》激勵(lì)對(duì)象指按照本激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定獲授股票期權(quán)的人員高級(jí)管理人員指浙江醫(yī)藥總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、董事會(huì)秘書(shū)和《公司章程》規(guī)定的其他人員股票期權(quán)、期權(quán)指公司授予激勵(lì)對(duì)象在未來(lái)一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購(gòu)買(mǎi)公司一定數(shù)量A股股票的權(quán)利標(biāo)的股票指根據(jù)本激勵(lì)計(jì)劃，激勵(lì)對(duì)象有權(quán)購(gòu)買(mǎi)的公司A股股票授權(quán)日指公司向激勵(lì)對(duì)象授予股票期權(quán)的日期行權(quán)指激勵(lì)對(duì)象根據(jù)本激勵(lì)計(jì)劃，在規(guī)定的行權(quán)期內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購(gòu)買(mǎi)公司標(biāo)的股票的行為可行權(quán)日指激勵(lì)對(duì)象可以行權(quán)的日期行權(quán)價(jià)格

6、指公司向激勵(lì)對(duì)象授予股票期權(quán)時(shí)所確定的，激勵(lì)對(duì)象購(gòu)買(mǎi)公司A股股票的價(jià)格薪酬與考核委員會(huì)指公司董事會(huì)下設(shè)的薪酬與考核委員會(huì)董事會(huì)指浙江醫(yī)藥董事會(huì)股東大會(huì)指浙江醫(yī)藥股東大會(huì)中國(guó)證監(jiān)會(huì)指中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)證券交易所指上海證券交易所登記結(jié)算公司指中國(guó)證券登記結(jié)算有限責(zé)任公司元指人民幣元16二、激勵(lì)計(jì)劃的原則和目的為進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu)，健全公司激勵(lì)約束機(jī)制，吸引與保留優(yōu)秀管理人才和業(yè)務(wù)骨干，提高公司可持續(xù)發(fā)展能力，依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公司法》）、《中華人民共和國(guó)證券法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《證券法》）、《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法(試行)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《管理辦

7、法》）、《公司章程》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定，制定本激勵(lì)計(jì)劃。本激勵(lì)計(jì)劃由公司薪酬與考核委員會(huì)擬定，經(jīng)公司董事會(huì)審核，并經(jīng)中國(guó)證監(jiān)會(huì)備案無(wú)異議后，由公司股東大會(huì)批準(zhǔn)實(shí)施。（一）制訂本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所遵循的基本原則：1、公平、公正、公開(kāi)；2、激勵(lì)和約束相結(jié)合；3、股東利益、公司利益和管理團(tuán)隊(duì)利益一致，有利于公司的可持續(xù)發(fā)展；4、維護(hù)股東利益，為股東帶來(lái)更高效和可持續(xù)的回報(bào)。（二）制訂本激勵(lì)計(jì)劃的目的：1、進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu)，健全公司激勵(lì)約束機(jī)制；2、通過(guò)實(shí)現(xiàn)股東、公司和個(gè)人利益的一致，維護(hù)股東權(quán)益，為股東帶來(lái)更高效和可持續(xù)的回報(bào)；3、吸引與保留優(yōu)

8、秀管理人才