《情境領(lǐng)導(dǎo)力ch》ppt課件

《情境領(lǐng)導(dǎo)力ch》ppt課件

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1、?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803歡迎參加情境領(lǐng)導(dǎo)?IIKenBlanchard?PatriciaZigarmi?DreaZigarmi?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?Item#14363?V022803SanDiego760489-5005/800728-6000?London442085405404?Toronto905568-26

2、78/800665-5023 www.kenblanchard.com?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803讓我們相互認識!?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803我對這次學(xué)習(xí)的期望?規(guī)則??2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803讓我記

3、憶深刻的一次領(lǐng)導(dǎo)(被領(lǐng)導(dǎo))經(jīng)歷PWI-2?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803情境領(lǐng)導(dǎo)?II的目標(biāo)1.打開溝通渠道——更加頻繁、有效地與同事開展關(guān)于工作成效和發(fā)展的對話2.幫助他人發(fā)展工作能力和工作意愿3.指導(dǎo)他人如何為自己尋找方向和支持4.尊重差異I–2?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803領(lǐng)導(dǎo)行為自我分析LBAIII–3??20

4、01TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803情境領(lǐng)導(dǎo)者的核心技能診斷分辨四個發(fā)展階段的特點和需求確定員工需要指導(dǎo)還是支持1–4?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803情境領(lǐng)導(dǎo)者的核心技能靈活性靈活使用14種指導(dǎo)型和支持型領(lǐng)導(dǎo)行為因人而異地運用4種領(lǐng)導(dǎo)型態(tài)在員工能力或意愿變化時適時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)型態(tài)被視為既靈活又有效1–5?2001TheKenBlanc

5、hardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803情境領(lǐng)導(dǎo)者的核心技能建立伙伴關(guān)系自如使用情境領(lǐng)導(dǎo)II?的常用詞匯有能力建立伙伴關(guān)系嫻熟運用“一對一”對話技巧就員工發(fā)展階段達成共識用“教練”方式來實施達標(biāo)綱要1–6?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803領(lǐng)導(dǎo)的環(huán)境小組討論1–6PW1-2?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserve

6、d.Donotduplicate?V022803第一節(jié):未來?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803tape錄影帶未來PW1-2?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803河流的啟示(1-3)PW1-3總是運動和變化的明確的目標(biāo)有價值觀(河堤)的約束保持靈活性因勢利導(dǎo)鼓勵多樣性是一個系統(tǒng),要意識到每個人之間的聯(lián)系要處理好行動和思考的時間允許

7、資源的合理流動?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803情境領(lǐng)導(dǎo)實踐誰?什么?PW1-5?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803第二節(jié):信念與基石?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)是一個影響過程。 當(dāng)你擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)時,你與他人協(xié)作

8、,幫助他們實現(xiàn)他們的個人目標(biāo)和組織目標(biāo)。2–1?2001TheKenBlanchardCompanies.Allrightsreserved.Donotduplicate?V022803成功的領(lǐng)導(dǎo)和有效的領(lǐng)導(dǎo)成功的行為績效結(jié)果有效的態(tài)

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