員工行為手冊

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1、--員工行為手冊第一章總則第一條本公司為明確規(guī)定公司與員工雙方權利與義務,促進雙方關系的和諧,為公司持續(xù)經(jīng)營方針,并顧及公司與員工之間基于互惠、互利、平等協(xié)商原則,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》制定本手冊。凡本公司員工,應自覺遵守本手冊相應條款。第二章適用范圍第二條本手冊所稱員工,系指所有經(jīng)本公司正式錄用的員工,屬公司編制的各職能人員均適用。培訓人員、試用人員或因業(yè)務需要而聘用的特殊人員、顧問等在相關范圍內(nèi)適用。第三章公布須知第三條手冊執(zhí)行時應在公司內(nèi)公布,內(nèi)容變更時,變更部分會及時公布。第四條本手冊在公司錄用員工時,即提供當事人親自閱讀,了解所有內(nèi)

2、容后簽字確認。當員工違反本手冊規(guī)定的內(nèi)容時,不得以不知其內(nèi)容為理由或借口推卸責任或免除處分。第四章工作守則第五條熟悉并認同公司的理念與企業(yè)文化,將個人成長與企業(yè)發(fā)展相結合。第六條有高度的責任心和事業(yè)心,處處以公司的利益為重,為公司的發(fā)展努力工作。第七條嚴守公司機密,保護公司財產(chǎn)。第八條自覺維護團隊榮譽,有團隊合作精神和強烈的集體榮譽感,確保公司的完美形象。第九條培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,對內(nèi)樂于提供建議,對外不談論公司是非。第十條樹立服務意識,客戶至上,努力為客戶提供最佳的服務和最高價值。第十一條不斷學習新知識,開拓思路,具備創(chuàng)新能力,使個人素質與公司發(fā)

3、展保持同步。第十二條對工作要協(xié)調合作,對同事要互相幫助,有敬業(yè)和奉獻精神,分享知識與技術。第十三條勤奮工作,達到做事快節(jié)奏、高效率。以飽滿的工作熱情,積極的工作態(tài)度、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,從事各自崗位的工作。第十四條員工的一切工作均應以實現(xiàn)公司目標為目的,對于上級的指示,應予以遵守和從速執(zhí)行。第五章行為規(guī)范第十五條員工必須嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。第十六條員工上班期間必須儀態(tài)端正大方,服裝整齊清潔,語言規(guī)范、文明、禮貌。嚴禁在上班期間穿著圓領休閑體恤衫、淺色牛仔褲(僅限穿著深藍色或黑色)、短褲(含西服短褲)或超短裙等休閑類服裝,員工衣著不宜太過暴露。第

4、十七條員工在工作時間內(nèi)保持良好的精神面貌,舉止得體;工作必須熱情、禮貌、認真。在接待公司內(nèi)外人員時,微笑應答,切不可冒犯對方,熱情接待。進入辦公室禁止喧嘩、說笑、打鬧。不允許進行打牌等娛樂活動(公司組織的活動除外)。----第十八條自覺維護辦公環(huán)境的整潔、美觀,不準隨地亂扔紙屑雜物,桌面上物品擺放整齊,不擺放與辦公無關的用品、食物,營造一個良好的工作環(huán)境。第十九條辦公區(qū)域內(nèi)嚴禁吸煙(僅限于公司會議室,吸煙時應自覺打開通風設備并關門),嚴禁攜帶寵物及易燃、易爆、易腐蝕等危險品進入辦公室。第二十條在工作時間內(nèi)不允許長時間占用公司電話,嚴禁用電話閑聊天。

5、第二十一條員工在開會時,手機調為振動或靜音,避免影響他人工作。第二十二條在工作時間內(nèi)不準擅自離崗或擅自外出購物。第二十三條對放置在他人桌上的物品和文件,未經(jīng)主人許可,任何時候都無權翻閱或挪用。第二十四條員工必須服從上級命令,除做好本職工作外,如遇其他同事工作繁忙,必須服從上級領導的安排,協(xié)助配合,不得借故推辭。第二十五條嚴格執(zhí)行個人薪資保密工作,員工之間不得相互打聽詢問,對工資計算或發(fā)放如有異議,可直接向財務負責人查詢。第二十六條在公司內(nèi)不得吵鬧、斗毆、聊天閑談或搬弄是非影響團結或擾亂工作秩序;不言有損公司聲譽之語,不做有損公司利益之事。第二十七條

6、上班時間要堅守工作崗位,無事不得串崗。嚴禁出現(xiàn)在辦公區(qū)睡覺或坐在辦公桌上類似影響公司形象的行為。第六章辦公室管理制度第二十八條工作時間內(nèi),不允許使用公司設備從事與本職工作無關的操作(包括游戲娛樂、聽音樂、廣播等)。不允許私自安裝與工作無關的各種軟件。未經(jīng)相關負責人的同意不允許私自動用他人設備。第二十九條不得非法侵占、故意損壞或損毀公司財物。注意防火、防盜,發(fā)現(xiàn)事故隱患或異常情況立即報有關部門處理,消除隱患。不得隨便動用消防器材,學習使用消防器材,了解一般滅火知識。第三十條員工要勤儉節(jié)約,杜絕浪費,節(jié)約使用耗材等辦公資源,愛護辦公設備,發(fā)現(xiàn)設備有問題

7、應及時向有關負責人反映,不可帶故障操作。第三十一條除公事外,任何人員不得使用公司名義做其他用途,濫用公司名義可視作欺詐行為,公司有權提起法律訴訟,并保留索賠權利。----第三十二條公司網(wǎng)絡使用規(guī)定:一、不允許使用網(wǎng)上各種工具進行聊天(工作需要除外)二、嚴禁員工利用網(wǎng)絡進行損害公司利益的任何活動,成果及商業(yè)機密等。第三十三條公司電腦使用規(guī)定:一、公司的電腦不得隨意拆卸,如需維修需通知相關人員;;包括轉移和泄露公司的各項信息、----二、任何涉及到公司保密的信息、文件不得隨意拷貝;三、為工作方便,公司員工的每臺電腦自行設置系統(tǒng)密碼;四、不可將工作中制

8、作的文件、文檔或軟件以任何形式傳播到本公司以外的電腦上,不允許在公司內(nèi)部電腦上運行可能會共享公司電腦任何文件的任何形式的服

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