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《●求職擇業(yè)的方法與技巧10.22PPT》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。
1、大學(xué)生求職擇業(yè)的方法和技巧主講人：周劍英第一節(jié)大學(xué)生求職材料的準備第二節(jié)自薦的方法和技巧第三節(jié)面試第四節(jié)筆試第一節(jié)大學(xué)生求職材料的準備大學(xué)生的求職材料一般包括：自薦信、個人簡歷、就業(yè)推薦表、以及一些證明材料。一、準備求職擇業(yè)材料的原則及注意事項㈠原則：⒈求職材料要齊全、完整，不能有漏洞。⒉求職材料要根據(jù)擇業(yè)單位的要求去整理，防止千篇一律。⒊求職材料的份數(shù)要充足。㈡注意事項：⒈內(nèi)容詳實、格式規(guī)范(1)全面反映,突出特長;(2)正確評價,突出優(yōu)點;(3)表明態(tài)度,表示決心;(4)突出重點,言簡意賅;(5)實事求是,切
2、忌虛假.⒉富有個性、針對性強⒊設(shè)計美觀、杜絕錯誤二、自薦信的編寫與制作自薦信也叫求職信，它是簡短的自我介紹信，是求職材料的一部分。㈠自薦信的格式㈡自薦信的內(nèi)容㈢如何寫好自薦信⒈寫好自薦信應(yīng)注意的幾個方面（1）態(tài)度誠懇，措辭得當（2）著眼現(xiàn)實，有針對性（3）實事求是，言之有物（4）富有個性，不落俗套接上屏撰寫大學(xué)生自薦信注意事項四:對不同職位的針對性求職信應(yīng)是針對每一次的具體崗位提出的申請和自薦,因此,求職信要隨時修改、認真對待、真誠求職,不要寫一份千篇一律的、通用的求職信,然后大量復(fù)制,四處撒網(wǎng)、狂轟濫炸,到處投
3、寄,其結(jié)果很可能處處落空.特別提醒:在求職材料的封面、求職信的右上角清楚寫明求職單位和求職崗位,用這種形式來強化求職的針對性.可能由此就得到招聘人員的青睞.自薦信應(yīng)包含哪些主要內(nèi)容？一、說明個人的基本情況和用人消息的來源。首先在正文中簡明扼要地介紹自己，重點是介紹自己與應(yīng)聘崗位有關(guān)的學(xué)歷、經(jīng)歷、成就等，讓招聘單位對你一開始就產(chǎn)生興趣，但詳細的個人簡歷應(yīng)作為附錄。其次說明用人消息的來源，做到師出有名。二、說明勝任某項工作的條件這是自薦的核心部分，主要是向?qū)Ψ秸f明你的知識，經(jīng)驗和專業(yè)技能，要突出適合于所求職業(yè)的特長和
4、個性，不落俗套，起到吸引和打動對方的目的。三、介紹自己的潛能向?qū)Ψ浇榻B自己曾經(jīng)擔任過各種社會工作及取得的成績，預(yù)示著自己有管理方面的才能，有發(fā)展、培養(yǎng)的前途。接上屏四、申請具體的工作崗位用人單位往往為多個崗位招聘人才，因此要寫清楚你所要應(yīng)聘的工作崗位。如果不知道對方需要什么樣的人才，可以說明自己希望申請哪一類工作崗位。五、附上有關(guān)材料或文件由于求職信的限制，有關(guān)材料要隨求職信一起寄給招聘單位。大致包括：畢業(yè)證書、專業(yè)技能證書、身份證、獲獎證書、戶籍的復(fù)印件，學(xué)校的推薦信、個人履歷表、發(fā)表的作品等。六、最后寫明自己
5、的詳細地址、郵政編碼、聯(lián)系電話等。自薦書注意事項：一、留下良好的第一印象有人認為沒必要花太多精力寫自薦書(信)，求職信,因為根本沒人會讀它們。的確,人力資源的招聘人員或獵頭公司沒時間既讀履歷又讀自薦書(信),求職信,所以他們直奔履歷。另一些招聘人員對無聊的自薦書(信),求職信不感興趣,大感頭痛,不想再讀。然而,許多雇主仍把自薦書(信),求職信看作對求職人員的第一印象。自薦書(信),求職信顯示:⒈你的與人溝通能力。⒉你的簡要經(jīng)歷和資歷。⒊你的職業(yè)化能力你的性格要素。⒋你是否注重細節(jié)(自薦書(信),求職信中有無書寫,
6、打印或其他錯誤)。為了有一個最好的第一印象,你必須了解寫好自薦書(信),求職信的要旨,哪些要包括,哪些不要--注意寫自薦書(信),求職信的主要規(guī)則。二、什么是自薦書(信),求職信自薦書(信),求職信集介紹,自我推銷和下一步行動建議于一身,它總結(jié)歸納了履歷表,并重點突出你的背景材料中與未來雇主最有關(guān)系的內(nèi)容。一份好的自薦書(信),求職信能體現(xiàn)你清晰的思路和良好的表達能力:換句話說,它體現(xiàn)了你的溝通交際能力和你的性格特征。求職信通常一頁長,有開頭,中間部分和結(jié)尾；通常首先是介紹你的身份和寫信目的,接著寫出或推銷出你的
7、優(yōu)勢或長處,在結(jié)尾處你建議下一步的行動。這三部分的內(nèi)容一般占三或四段,但你不必死守規(guī)則,可靈活運用。動筆之前須考慮的5件問題:1.未來的雇主需要的是什么？在你期望得到的職位中什么樣的技能,知識和經(jīng)歷是最重要的。2.你的目標是什么？你寫自薦書(信),求職信的目的是什么,是想獲得一個具體的職務(wù),一次面試的機會或僅僅希望有人通過電話花10～15分鐘與你談一下有關(guān)機構(gòu)的總的情況。3.你以為此雇主或職位提供的三至五個優(yōu)點或優(yōu)勢。如果你是針對某個具體的職位而寫此信,那么所列的你的優(yōu)點應(yīng)該就是招聘廣告上需求的；如果你不是針對具
8、體的職位的話,就按通常的所需知識和經(jīng)歷來考慮。動筆之前須考慮的5件問題:4.如何把你的經(jīng)歷與此職位掛鉤?請列舉二個具體的你曾獲得的成就,它們能證明你在第三問中所提的你的優(yōu)點。5.你為什么想為此機構(gòu)或雇主服務(wù)？你對他們的了解有多少?關(guān)于他們的產(chǎn)品或服務(wù),任務(wù),企業(yè)文化,目標,宗旨等一切與你自己的背景,價值觀和目標相關(guān)聯(lián)的東西.當你對以上5個問題考慮成熟之后,就可以開始寫求職
