做有責(zé)任心的好員工

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1、做有責(zé)任心的好員工人，可以清貧，可以不偉大，但不可以沒有責(zé)任心，一個(gè)沒有責(zé)任心的人，會(huì)失去別人的信任和尊重，最終會(huì)失去自己所有的一切，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心是做好一切事情的基礎(chǔ)和根本，是我們每一位員工應(yīng)具備的基本品格和素養(yǎng)，只有勇于承擔(dān)責(zé)任的人，才會(huì)被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。什么是責(zé)任心，從道德上講，就是一種良知，責(zé)任心是指一個(gè)人對其所屬的群體的共同活動(dòng)，行為規(guī)范以及他們所承擔(dān)任務(wù)的自覺態(tài)度和行為。做一名好員工，除了具備專業(yè)知識以外，還要有責(zé)任心。責(zé)任心包括兩個(gè)方面：第一是敬業(yè)精神；第二是合作態(tài)度。先說說敬業(yè)精神。敬業(yè)精神就是要把

2、自己的全部精力投入到工作中去，全心全意地干好本職工作。敬業(yè)精神，是我們每位員工基本的職業(yè)道德。每位員工都應(yīng)該做自己該做的，做好該做的。在工作中追求完美，做好工作中每一個(gè)細(xì)節(jié)。但是世上沒有十全十美的東西，總會(huì)有許多地方是不夠完善的，需要改進(jìn)的。所以我們不要自滿，從工作中的每個(gè)細(xì)節(jié)入手，將細(xì)節(jié)做得更完美，我們才會(huì)不斷進(jìn)步，使自己的能力不斷提高。在日常生活中，在座的每位工友都或多或少地有類似體驗(yàn)，早晨匆匆忙忙地去上班，等到了單位才發(fā)現(xiàn)有該帶的東西沒帶，答應(yīng)別人的事，卻由于種種原因而最后未能實(shí)現(xiàn)等，盡管這是一些小事情，我們也可以以記性太差或太忙等等

3、借口聊以自我安慰，但日常生活中的這些小事卻能反映出一個(gè)人的基本素質(zhì)和責(zé)任心。有這樣一位女員工,她下班時(shí)已是晚上十點(diǎn)多了，天空烏云密布,陰森森仿佛要塌下來，昏黃的路燈下只有她一個(gè)單薄的身形，匆匆地走著，忽然她想起她加班時(shí)記的一組數(shù)據(jù)不對，馬上又冋過頭上公司把那組數(shù)據(jù)改了過來。也許很多人會(huì)選擇第二天早上來上班時(shí)再改，也許你會(huì)說這只是一件小事，但正是這一件小事，體現(xiàn)了這位員工強(qiáng)烈的責(zé)任心，體現(xiàn)了一個(gè)人的素養(yǎng)。還有這樣一位員工，在他離職前的最后一天，快下班時(shí)，公司要求他們部門完成一項(xiàng)臨時(shí)性工作，而接手他工作的人還不夠熟悉。他主動(dòng)留了下來，和其他工友

4、一起加班到深夜。他才拖著疲憊的身體回家。這就是敬業(yè)精神。我大學(xué)畢業(yè)剛下部隊(duì)時(shí)，有一個(gè)副中隊(duì)長叫杜漢毅。他的敬業(yè)精神給我留下很深印象。在我以后工作中樹立了很好的榜樣。有一架剛剛從工廠大修冋來的飛機(jī)，落地后在發(fā)動(dòng)機(jī)停車前。他聽到聲音有些異常，發(fā)動(dòng)機(jī)有故障。當(dāng)時(shí)他就向在場的上級領(lǐng)導(dǎo)作了匯報(bào)。可再次開車吋，包括很多有著豐富工作經(jīng)驗(yàn)的老同志，還是沒有聽到發(fā)動(dòng)機(jī)的異常聲音。所以都認(rèn)為發(fā)動(dòng)機(jī)沒有問題，甚至還有個(gè)別人說他是“精神病”。但他始終堅(jiān)持口己的觀點(diǎn)。認(rèn)為飛機(jī)的發(fā)動(dòng)機(jī)有故障。后來經(jīng)過請示，決定把發(fā)動(dòng)機(jī)拖出來進(jìn)行檢查。當(dāng)時(shí)正逢“八一”建軍節(jié)，人員全部放

5、假了，可他為了不耽誤節(jié)后的飛行任務(wù),自己頂著炎炎的烈E1,在停機(jī)坪干著木應(yīng)該三個(gè)部門配合、五六個(gè)人才能完成的工作。忙了一天，終于發(fā)現(xiàn)是因?yàn)轱w機(jī)在飛行過程中，一直小鳥撞到了飛機(jī)，把發(fā)動(dòng)機(jī)的渦輪葉片打出了裂紋。正式他的敬業(yè)精神、強(qiáng)烈的責(zé)任心，才能發(fā)現(xiàn)了這個(gè)故障。我要告訴大家，如果飛機(jī)帶著這個(gè)故障上天，就會(huì)造成機(jī)毀人亡的慘劇。下面我再講一個(gè)慘痛教訓(xùn)。2010年11月15R,上海市靜安區(qū)高層住宅樓發(fā)生大火，造成58人死亡，上百人受傷，直接經(jīng)濟(jì)損失超過5億元人民幣，事后調(diào)查發(fā)現(xiàn)是因?yàn)殡姾腹o證操作，引燃腳手架圍網(wǎng)造成。但我們可以深究一下，電焊工無證操

6、作，不懂得安全常識，是哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)派這個(gè)工人去干電焊的，這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)如果有一點(diǎn)點(diǎn)的責(zé)任心，在明知道這個(gè)電焊工不稱職的情況下，還能讓他在腳手架下去電焊嗎？我再講一個(gè)正面的例子，這個(gè)故事的時(shí)間、地點(diǎn)、主人公的姓名,我記不起來了，但是通過這件事能告訴我們有責(zé)任心的人能給社會(huì)帶來多么好的結(jié)果。在某個(gè)城市熙熙攘攘的人街上，一輛正常行駛的公交車沒到站點(diǎn)卻慢慢地?？吭诹寺愤叄又囬T也緩緩地打開了，看到乘客一個(gè)個(gè)安全地下了車，公交車的司機(jī)卻靜靜地趴在了方向盤上，原來司機(jī)突發(fā)心臟病，已經(jīng)與世長辭了，我想在座的很多位工友都知道，人在突發(fā)心臟病時(shí)身體嚴(yán)重缺氧呼吸困難痛

7、苦不堪，但這位司機(jī)卻在自己生命的最后一刻，在公交車面臨失控危險(xiǎn)的情況下，沒有忘記自己的責(zé)任用自己的生命保障了車上三十多位乘客的安全，示想，如果司機(jī)師傅在發(fā)病時(shí)不負(fù)責(zé)，首先想到的是自己，造成了交通事故，后果可想而知。以上幾個(gè)例子，我是想說明一個(gè)人對工作是否負(fù)責(zé)任，給社會(huì)帶來的后果有多么大的不同。再說另一方面：合作態(tài)度我要說的合作態(tài)度主要是同事之間、部門之間的合作態(tài)度。我覺得，在工作中要肯吃虧、不計(jì)較、能忍讓，這樣做只要心正意誠。這是有修養(yǎng)，也體現(xiàn)了一個(gè)人良好的品格。比如：有些工作不在本職工作范圍內(nèi)。但我們還是去做，并且積極地完成了，這就是合作

8、。當(dāng)你接到了一項(xiàng)份外的工作，第一要保持良好的心態(tài)。不要暴跳如雷，甚至記恨交給你工作的人。我們要牢記,公司的每一項(xiàng)工作都是我們作為一名公司員工的義務(wù)和責(zé)任。第二要仔細(xì)的考慮通過什么