論就業(yè)導(dǎo)向下工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)體系構(gòu)建

論就業(yè)導(dǎo)向下工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)體系構(gòu)建

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1、論就業(yè)導(dǎo)向下工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)體系構(gòu)建 [摘要]作為培養(yǎng)工商管理類專業(yè)應(yīng)用型人才的重要途徑,以就業(yè)為導(dǎo)向的實踐教學(xué)體系的構(gòu)建正越來越受到重視。本文闡述了工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)體系構(gòu)建的基本要點,包括總體目標(biāo)、主要任務(wù)和內(nèi)容體系,并詳細介紹了組織實施及保障條件?! 關(guān)鍵詞]工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)應(yīng)用型人才    一、引言  改革開放以來,隨著管理活動日益系統(tǒng)化和專業(yè)化,對管理類人才的需求不斷增加,并提出多方面、高層次的培養(yǎng)要求。然而,目前從工商管理類專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況來看,畢業(yè)生的綜合能力、發(fā)展?jié)摿?、自我認知和由此形成的就業(yè)期望,與用人單位在聘用、使用人才方式之間

2、存在著沖突。有關(guān)調(diào)查表明,多數(shù)用人單位認為工商管理類本科畢業(yè)生政治素質(zhì)較好,工作態(tài)度認真,責(zé)任心強,但是實踐和創(chuàng)新能力不強,無法充分發(fā)揮自身優(yōu)勢。  就高校而言,為了主動適應(yīng)和調(diào)整人才供需之間的動態(tài)平衡,就需要著重培養(yǎng)學(xué)生的應(yīng)用和實踐能力,提高學(xué)生全面素質(zhì),將專業(yè)深度與廣度有機結(jié)合,拓寬專業(yè)的適應(yīng)面。而構(gòu)建科學(xué)、合理的實踐教學(xué)體系正式實現(xiàn)上述目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。下面結(jié)合高校工商管理類專業(yè)的特點,對該專業(yè)實踐教學(xué)體系的構(gòu)建進行探索。  二、工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)體系的構(gòu)建  1.總體目標(biāo)  構(gòu)建工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)體系的總體目標(biāo)是:基于就業(yè)為導(dǎo)向,以培養(yǎng)實踐應(yīng)用能力為主線

3、設(shè)計學(xué)生的知識、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu)的培養(yǎng)方案,以滿足企事業(yè)單位對管理人才能力要求為出發(fā)點,培養(yǎng)出具有管理、經(jīng)營戰(zhàn)略、市場營銷、經(jīng)濟及法律等方面的綜合知識和能力,能勝任經(jīng)濟管理部門工作和企事業(yè)單位實際管理工作的應(yīng)用型人才?! ?.基本框架  (1)實踐教學(xué)的主要任務(wù)  實踐教學(xué)是指在整個教學(xué)過程中學(xué)生在教師的組織和指導(dǎo)下參加一定的實踐活動把書本知識運用于實踐的教學(xué)環(huán)節(jié),它是為配合理論教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力加強專業(yè)訓(xùn)練和鍛煉學(xué)生實踐能力而設(shè)置的教學(xué)環(huán)節(jié);普通高校工商管理專業(yè)實踐教學(xué)一般指實訓(xùn)、社會實踐、畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等,作為理論教學(xué)的附屬環(huán)節(jié)?! 【唧w的說,就是

4、將各個實踐教學(xué)環(huán)節(jié)通過合理配置,構(gòu)建成以應(yīng)用能力培養(yǎng)為主體,按基本技能、專業(yè)技能和綜合技術(shù)應(yīng)用能力等層次,循序漸進地安排實踐教學(xué)內(nèi)容,將實踐教學(xué)的目標(biāo)落實到各個實踐教學(xué)環(huán)節(jié)中,讓學(xué)生在實踐教學(xué)中掌握必備的、完整的、系統(tǒng)的技能和技術(shù)?! ?2)實踐教學(xué)的內(nèi)容體系  實踐教學(xué)的主要內(nèi)容包括:課堂實踐教學(xué)、現(xiàn)場實踐教學(xué)、課外實踐活動和畢業(yè)論文(設(shè)計)四方面。(1)課堂實踐教學(xué)是指配合課程教學(xué),以促進學(xué)生深化理論知識,掌握基本專業(yè)技能,一般以課堂為教學(xué)場所,常見的方式兩種:一種是情景模擬,指設(shè)計某情景,讓學(xué)生扮演某種角色,開展某項營銷活動,比如:模擬公司組建、商務(wù)談判、產(chǎn)品推

5、銷、市場調(diào)查等;另一種是案例分析討論。教師事先準(zhǔn)備相關(guān)案例,將全班同學(xué)分成幾組,學(xué)生先個人分析,然后小組討論,再課堂發(fā)言交流,教師總結(jié)。(2)現(xiàn)場實踐教學(xué)是以實習(xí)基地為條件,培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際和實踐動手能力為主要目的的操作性實習(xí)、專業(yè)技能訓(xùn)練,以及畢業(yè)實習(xí)。(3)課外實踐活動是以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、強化學(xué)生實踐能力和道德意識為主要目的的科研訓(xùn)練、課外科技活動、社會實踐和社會公益活動。(4)畢業(yè)論文(設(shè)計)是以培養(yǎng)學(xué)生綜合應(yīng)用知識的能力和提出問題、分析問題、解決問題能力為主要目的的實踐教學(xué)活動。  三、工商管理類專業(yè)實踐教學(xué)的組織實施  1.細化總體目標(biāo)  實際上,實踐

6、教學(xué)是一個系統(tǒng)工程,加強實踐教學(xué),首先要在理順實踐教學(xué)體系的內(nèi)外關(guān)系基礎(chǔ)上,細化實踐教學(xué)目標(biāo)體系,明確各實踐環(huán)節(jié)和活動的具體目標(biāo)。具體來說,以就業(yè)為導(dǎo)向的實踐教學(xué)要落到實處,必須對學(xué)生實現(xiàn)就業(yè)所必備的能力進行分解,按基本技能、專業(yè)技能和綜合技術(shù)應(yīng)用能力等層次劃分,據(jù)此把培養(yǎng)學(xué)生就業(yè)能力的總目標(biāo)細化為基于各環(huán)節(jié)、分階段培養(yǎng)各種技能的子目標(biāo),并循序漸進地安排實踐教學(xué)內(nèi)容,將實踐教學(xué)的目標(biāo)和任務(wù)具體落實到各個實踐教學(xué)環(huán)節(jié)中?! ?.制定嚴(yán)格的程序規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)  由于工商管理專業(yè)所學(xué)知識涵蓋了管理、經(jīng)營戰(zhàn)略、市場營銷、經(jīng)濟及法律實踐等多門學(xué)科,實踐教學(xué)工作涉及面寬,要保證組織管

7、理工作到位、教學(xué)環(huán)節(jié)合理銜接,必須建立與之配套的程序規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),使實踐教學(xué)活動有章法可循、有制度可依。例如組織有關(guān)專家共同制定實踐教學(xué)大綱,作為實踐教學(xué)的重要依據(jù);為了提高教學(xué)質(zhì)量,組織一線教師根據(jù)大綱要求編寫適用的實踐教學(xué)教材,最好是系列化教材,確保教學(xué)內(nèi)容的完整性和系統(tǒng)性;建立完整的實踐教學(xué)檔案管理制度,實踐教學(xué)檔案主要包括:實踐教學(xué)大綱、實踐指導(dǎo)書、實踐課表、實踐考核成績、實踐課程軟件等,數(shù)據(jù)資料要按學(xué)校教學(xué)檔案管理的有關(guān)規(guī)定建檔保存。  3.建立和完善實踐教學(xué)質(zhì)量評估體系  不斷完善和強化對各環(huán)節(jié)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控體系,確保該體系自上而下層層展開

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