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《如何發(fā)展業(yè)余訓(xùn)練的探討的探討》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、如何發(fā)展業(yè)余訓(xùn)練的探討的探討 面對(duì)不利局面,有何措施,如何應(yīng)對(duì),這是基層教練首要解決問題。教練員是不可能從政策層面進(jìn)行改變,而只能在自身的工作崗位中盡職盡責(zé),從教練員崗位的層面上去思考,如何解決業(yè)訓(xùn)面臨的困難,改變業(yè)訓(xùn)目前不利的局面。本人通過多年的業(yè)余訓(xùn)練實(shí)踐與摸索,試從教練員這個(gè)層面和角度提出一些新的思路,供大家探討和參考?! ∫?、要爭取主管部門各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視口支持 其實(shí)人人都清楚此問題的重要性。首先提出這個(gè)問題,主要是教練員工作性質(zhì)的獨(dú)立性、自主性所致,較容易忽視此方面的工作。得不到領(lǐng)導(dǎo)部門
2、的支持,不利于工作的開展,更不利于隊(duì)伍的發(fā)展。 直接的經(jīng)濟(jì)因素迫使基層體育部門緊縮戰(zhàn)線、削減開支,用有限的資源來保障單位和部門最低水平的運(yùn)作,而不會(huì)大包大攬。場大的沖擊,教練員在此狀況下更需積極主動(dòng)地配合領(lǐng)導(dǎo)部門的工作,爭取部門領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,爭取有形資源,如經(jīng)費(fèi)、場地、設(shè)備等硬件的支持和無形資源,如合理、開明的政策支持?! 《⒔叹殕T應(yīng)具有開拓精神 業(yè)余訓(xùn)練的工作環(huán)境隨著形勢的發(fā)展在變化。內(nèi)部環(huán)境如場地、器材、設(shè)備、經(jīng)費(fèi)和訓(xùn)練的氣氛等方面逐漸惡化;外部環(huán)境隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人們逐漸對(duì)體
3、育有了更多的了解,關(guān)注體育的人也就多了,但真正參與體育訓(xùn)練的人數(shù)不多,業(yè)訓(xùn)的影響和吸引力不夠,還不足以吸引更多的人參與,外部環(huán)境也是有利有弊。根據(jù)業(yè)余訓(xùn)練現(xiàn)態(tài)進(jìn)行分析,繼續(xù)采用舊的模式和方法開展業(yè)余訓(xùn)練,其發(fā)展前景暗淡;用新的概念,把業(yè)訓(xùn)納入體育產(chǎn)業(yè)的一個(gè)部分,用產(chǎn)業(yè)的眼光重新審視業(yè)訓(xùn),采用市場商業(yè)化運(yùn)作的新模式拓展和發(fā)展業(yè)訓(xùn),肯定會(huì)極大地增強(qiáng)業(yè)訓(xùn)發(fā)展的潛力?! I(yè)訓(xùn)是面向社會(huì),其招生、選材等都是面向體育局以外的單位部門,很多的工作都要對(duì)外進(jìn)行協(xié)調(diào)。影響業(yè)訓(xùn)發(fā)展的因素較多,而很多方面我們是無法和難以
4、改變的。此狀況對(duì)教練員提出了更高的要求,必須具備良好的開拓精神,敢于拓展不同的訓(xùn)練、招生渠道,勇于去開展各種形式的社會(huì)培訓(xùn),改進(jìn)工作方式等。要搞好業(yè)訓(xùn)工作,教練員的思路一定要開闊,要有發(fā)展的戰(zhàn)略眼光,主動(dòng)出擊,全力拓展業(yè)訓(xùn)的市場,提高業(yè)訓(xùn)的競爭力。 要改變目前業(yè)訓(xùn)的不利局面,這要求教練員要有強(qiáng)烈的競爭意識(shí)和勇于開拓的精神,在工作實(shí)踐中去摸索,并形成一套行之有效的工作方法,以應(yīng)對(duì)新形勢,使業(yè)訓(xùn)盡快走出困境。 三、業(yè)訓(xùn)要轉(zhuǎn)變觀念、樹立服務(wù)的思想 業(yè)余訓(xùn)練原采式由國家統(tǒng)包,屬于吃皇糧的鐵飯碗,隨著政
5、策的變化,已有斷奶的跡象。業(yè)訓(xùn)逐漸走向社會(huì),推向市場,走市場化道路。體育產(chǎn)業(yè)化發(fā)展是改革的大趨勢,基層業(yè)訓(xùn)的未來發(fā)展將形成一個(gè)產(chǎn)業(yè),一類具有特殊性質(zhì)的服務(wù)性商品。我們從事業(yè)訓(xùn)工作的教練員首先要轉(zhuǎn)變觀點(diǎn),工作的方向也須調(diào)整,為求生存和發(fā)展,就必須轉(zhuǎn)變“吃皇糧”的舊觀念,培養(yǎng)開拓進(jìn)取精神,務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,樹立服務(wù)的思想觀念,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為社會(huì)培養(yǎng)體育人才,以運(yùn)動(dòng)的形式把體育的精髓向社會(huì)傳播,吸引更多的人參與并從事體育訓(xùn)練,營造良好的體育氛圍,培育業(yè)訓(xùn)市場,才能使業(yè)訓(xùn)具有更強(qiáng)的生命力。 教練員只有用服務(wù)
6、行業(yè)的服務(wù)理念、職業(yè)道德來規(guī)范自我,本著服務(wù)的理念開展工作,才能把業(yè)訓(xùn)的水準(zhǔn)和層次提高,才能使業(yè)訓(xùn)向更高的層次發(fā)展。 四、基層教練員要有營銷的意識(shí) 營銷是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)的一門學(xué)科,是商品經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中商品流通的策略和方法?;鶎訕I(yè)訓(xùn)從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變,逐漸推向市場而面向社會(huì),其發(fā)展趨勢是形成一種特殊的月盼性商品鏟業(yè))。作為一種商品就必須去進(jìn)行市場的運(yùn)作。這要求教練員有一定的商業(yè)運(yùn)作、市場營銷的經(jīng)濟(jì)意識(shí)。在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,如何有效開展業(yè)訓(xùn)工作、拓展業(yè)訓(xùn)渠道、發(fā)展業(yè)訓(xùn)事業(yè)?首先要轉(zhuǎn)變“等、靠、要”的舊觀念,
7、不斷地進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)踐,用現(xiàn)代商業(yè)操作方式去運(yùn)作營銷,才能給業(yè)訓(xùn)的發(fā)展注入活力?! ∥?guī)в?xùn)的衡陽跳水隊(duì)成立于90年,從90年建隊(duì)至2002年的12年中,一直借用在體操房訓(xùn)練,體委累計(jì)投資不到2萬元。在無專業(yè)場地,專項(xiàng)訓(xùn)練器材的狀況下艱難起步,發(fā)展至今已成為湖南基層跳水的主力軍。從92年第一次參加全省比賽以來,歷屆比賽都榮獲團(tuán)體總分第一,并在全國少年比賽中多次奪取金牌,歷年來比賽成績和輸送人才方面都相當(dāng)突出,是我市體育的拳頭項(xiàng)目,有較好的社會(huì)影響力,頗受當(dāng)?shù)厣鐣?huì)各界的關(guān)注?! ≡谄渲凶畛晒Φ囊粋€(gè)方面就是
8、敢于運(yùn)用營銷的策略進(jìn)行招生營銷:1、讓隊(duì)伍多參與社會(huì)活動(dòng),公益的、收益的、投資的活動(dòng)多舉行,以擴(kuò)大隊(duì)伍影響及知名度:2、在電視、報(bào)紙等宣傳媒體土登招生廣告:3、招生時(shí),進(jìn)行戶外的廣告宣傳單粘貼、分發(fā);4、多舉行社會(huì)培訓(xùn),包括收費(fèi)的、義務(wù)的多進(jìn)行宣傳;5、利用各級(jí)比賽和平時(shí)的訓(xùn)練廣泛地于家長、學(xué)校、教師進(jìn)行交流和宣傳;6、用傳統(tǒng)的方法,到學(xué)校幼兒園進(jìn)行選招;7、在個(gè)人的交際圈中也適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行一些宣傳。我在實(shí)際操作中運(yùn)用番種方法營銷拓展,使默默無聞的跳水隊(duì)逐漸成為我市的一支