與諧視角下農(nóng)民工文化生活創(chuàng)新探究

與諧視角下農(nóng)民工文化生活創(chuàng)新探究

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1、與諧視角下農(nóng)民工文化生活創(chuàng)新探究摘要:改革開放30多年來,我國農(nóng)民工文化生活建設(shè)開新局面,取得前所未有的成績。然而,新形勢對農(nóng)民工文化生活提出更高要求,使其面臨新的挑戰(zhàn)。因此,必須樹立'‘以農(nóng)民工為本”的文化生活理念,構(gòu)建社區(qū)組織農(nóng)民工文化生活新模式,著力提升企業(yè)公共文化服務(wù)水平,促進農(nóng)民工文化生活建設(shè)邁上新臺階。關(guān)鍵詞:和諧社會;農(nóng)民工;文化生活中圖分類號:G12文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:1005-5312(2013)21-0261-01一、和諧視角下改善農(nóng)民工文化生活的必要性(一)順應(yīng)城市新發(fā)展的必然要求農(nóng)民工從鄉(xiāng)村進入城市

2、,生存環(huán)境發(fā)生了深刻變化,給其原有的鄉(xiāng)村文化帶來沖擊,使其價值觀、生活方式發(fā)生了改變。在這個過程中,農(nóng)民工若想融入城市,須具備如下條件:擁有一定的經(jīng)濟收入、社會地位;形成城市的生活方式;得到城市文化的認(rèn)同。因而,農(nóng)民工城市化的過程,既是農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展的過程,也是生活城市化的過程,更重要的是精神文化的認(rèn)同。從本質(zhì)上看,農(nóng)民工問題就是其社會角色的轉(zhuǎn)變。該轉(zhuǎn)變的根本是實現(xiàn)文化融入。只有豐富農(nóng)民工文化生活,消除文化歧視,搞好城市和鄉(xiāng)村文化對接,才能提升農(nóng)民工文化素養(yǎng),轉(zhuǎn)變農(nóng)民工價值觀,改變其生活方式,從而使其適應(yīng)城市新發(fā)展的需求。(二

3、)促進社會和諧穩(wěn)定的本質(zhì)要求農(nóng)民工的產(chǎn)生,既給城市發(fā)展做出巨大貢獻(xiàn),也給城市管理帶來一系列新情況和新問題,更有甚者,誤入歧途走上違法犯罪道路。究其成因,除了自身素質(zhì)因素外,主要是:農(nóng)民工難以融入城市,飽受生存和心靈雙重壓力,并且長期得不到排解;文化生活匱乏,精神空虛寂寞,承受著心理和生理雙重壓力;文化素質(zhì)不高,工作任務(wù)繁重,沒有時間和精力進修。加之侵害農(nóng)民工權(quán)益現(xiàn)象時有發(fā)生,使其在城市邊緣游走,加劇了農(nóng)民工和城市之間的矛盾。在此情形之下,一些農(nóng)民工可能用極端的方式來解決問題,帶來一些影響社會穩(wěn)定的不和諧因素。因而,改善農(nóng)民工文

4、化生活,深入開展豐富多彩的文體活動,有利于緩解農(nóng)民工壓力,化解各種矛盾,從而促進社會和諧穩(wěn)定。二、改善農(nóng)民工文化生活的對策建議(一)樹立'‘以農(nóng)民工為本”的文化生活理念落實'‘以農(nóng)民工為本”的理念,是改善農(nóng)民工文化生活的保證。當(dāng)前,部分地區(qū)和部門領(lǐng)導(dǎo)干部的文化理念與科學(xué)發(fā)展觀要求相差甚遠(yuǎn),如仍然把文化生活當(dāng)成是城市居民的專利,輕視農(nóng)民工的文化生活;熱衷于"炒概念”,以口號代替文化生活的具體落實,等等。因此,要進一步轉(zhuǎn)變文化觀念,樹立“以農(nóng)民工為本”的文化生活理念,提高對農(nóng)民工文化生活的關(guān)注度。把改善農(nóng)民工文化生活放在突出位置,

5、出臺相關(guān)政策法規(guī)予以支持,發(fā)揮政府的文化職能,逐步將農(nóng)民工文化生活納入科學(xué)化、規(guī)范化軌道。把農(nóng)民工文化生活納入公共文化服務(wù)體系,強化農(nóng)民工文化生活基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),維護好農(nóng)民工文化權(quán)益,使文化發(fā)展成果惠及農(nóng)民工。(二)構(gòu)建社區(qū)組織農(nóng)民工文化生活新模式構(gòu)建社區(qū)參與新模式,是改善農(nóng)民工文化生活的關(guān)鍵。建立多元化的農(nóng)民工文化生活方式,如咨詢、培訓(xùn)、社區(qū)體育比賽、社區(qū)晚會等,從多層面滿足農(nóng)民工日益增長的文化生活需求。在社區(qū)開展心理咨詢會,深入了解農(nóng)民工的思想、工作、生活實際情況,幫助農(nóng)民工解決好各項難題,有效緩解其壓力。積極推動社區(qū)業(yè)余培

6、訓(xùn)工作,利用晚上時間向農(nóng)民工普及科學(xué)文化知識,講授一些和農(nóng)民工生活、工作相關(guān)的知識、技能,講授一些社會熱點、難點問題,講授一些法律常識,促使農(nóng)民工在學(xué)習(xí)中獲取新信息、增長新本領(lǐng),從而提髙自身素質(zhì)。定期開展社區(qū)文體活動,舉辦農(nóng)民工歌唱比賽,對于歌唱水平較高的選手,可以把他們集中起來,請專業(yè)聲樂老師進行后期培訓(xùn),這樣既豐富了農(nóng)民工的文化生活、又鍛煉和提升了歌唱水平。(三)著力提升企業(yè)公共文化服務(wù)水平提升企業(yè)文化服務(wù)水平,是改善農(nóng)民工文化生活的重點。由于農(nóng)民工大多數(shù)時間在企業(yè),因而豐富企業(yè)內(nèi)部文化生活刻不容緩。這是企業(yè)社會責(zé)任的重要

7、體現(xiàn)。企業(yè)的負(fù)責(zé)人、工會組織,要把'‘以農(nóng)民工為本”的理念落到實處,關(guān)注農(nóng)民工的精神文化需求,更加注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),營造良好的文化生活氛圍。建立和改善企業(yè)內(nèi)部文化生活設(shè)施,如網(wǎng)吧、籃球場、羽毛球場、乒乓球場、健身場地等,豐富農(nóng)民工業(yè)余文化生活。定期舉辦培訓(xùn)班,集中講授一些和工作相關(guān)的知識,提高農(nóng)民工的業(yè)務(wù)技能,拓寬其發(fā)展空間。構(gòu)建和諧企業(yè)職工關(guān)系,建立人文關(guān)懷機制,注重農(nóng)民工的民生需求,改造住宿、餐飲、供暖設(shè)施等,改善農(nóng)民工福利待遇,暢通農(nóng)民工利益訴求渠道,為豐富農(nóng)民工精神文化生活提供保證。參考文獻(xiàn):[1]劉忱.豐富農(nóng)民

8、工城市文化生活——以文化融入促進社會融入[J].中國職工教育,2011,(12).[2]雷玉瓊,王坤寧,趙營營等.農(nóng)民工文化生活“孤島化”現(xiàn)象探析[J].江西行政學(xué)院學(xué)報,2010,12(1):72-75.[3]任佳.關(guān)于豐富和改善農(nóng)民工文化生活的對策研究[J].中國高新技術(shù)

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