基于工作嵌入理論的高星級飯店核心員工離職傾向-研究

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資源描述:

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1、萬方數(shù)據大連理工大學碩士學位論文目錄摘要??????????????????????????????????.IAbstract????????????????????????????????????????????.Ⅱ1緒論??????????????????????????????????11.1研究背景?????????????????????????????。.11.2研究目的與意義??????????????????????????..11.2.1研究目的???????????????????????????l1.2.2研究意義??????

2、?????????????????????21.3研究內容和方法??????????????????????????..31.3.1研究內容???????????????????????????31.3.2研究方法???????????????????????????31。4技術路線?????????????????????????????一41.5創(chuàng)新點??????????????????????????????..42文獻綜述????????????????????????????????62.1核心員工的研究綜述????????????????

3、????????..62.1.1核心員工的概念????????????????????????62.1.2核心員工的特點????????????????????????62.1.3核心員工離職的影響??????????????????????72.2高星級飯店核心員工的識別?????????????????????..82.2.1高星級飯店核心員工的界定???????????????????82.2.2高星級飯店核心員工的識別方法?????????????????82.2.3高星級飯店核心員工的確認???????????????????92.3工作嵌

4、入理論的研究綜述??????????????????????..92.3.1工作嵌入的內涵????????????????????????92.3.2工作嵌入的結構???????????????????????.102.3.3工作嵌入的影響因素?????????????????????.112.4離職傾向的研究綜述????????????????????????122.4.1離職傾向的概念???????????????????????.122.4.2離職的前因變量???????????????????????.122.4.3離職模型?????????

5、?????????????????.152.5工作嵌入與離職傾向的研究綜述???????????????????172.5.1聯(lián)結維度與離職傾向?????????????????????.182.5.2匹配維度與離職傾向?????????????????????.18萬方數(shù)據基于工作嵌入理論的高星級飯店核心員工離職傾向研究2.5.3犧牲維度與離職傾向?????????????????????.183研究設計與問卷????????????????????????????..203.1理論模型與研究假設????????????????????????20

6、3.1.1理論模型??????????????????????????.203.1.2研究假設??????????????????????????.203.2問卷設計與調查??????????????????????????213.2.1問卷設計??????????????????????????.213.2.2工作嵌入量表????????????????????????.2l3.2.3離職傾向量表????????????????????????.223.2.4問卷調查與數(shù)據???????????????????????.224實證研究???????

7、????????????????????????..254.1量表的信度檢驗???????????????????.???????254.2量表的效度檢驗??????????????????????????254.2.1工作嵌入量表的因子分析???????????????????.264.2.2離職傾向量表的因子分析???????????????????.304.3工作嵌入和離職傾向的測量?????????????????????314.4二元Lo西t回歸分析????????????????????????.324.4.1二元Logit模型?????

8、???????????????????324.4.2相關分析????????????????????????

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