某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度

某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度

ID:33127664

大?。?.33 MB

頁(yè)數(shù):90頁(yè)

時(shí)間:2019-02-21

某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度_第1頁(yè)
某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度_第2頁(yè)
某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度_第3頁(yè)
某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度_第4頁(yè)
某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度_第5頁(yè)
資源描述:

《某集團(tuán)財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理規(guī)章制度》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫(kù)。

1、個(gè)人收集整理勿做商業(yè)用途個(gè)人收集整理勿做商業(yè)用途CY集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度CY集團(tuán)二零零一年十一月個(gè)人收集整理勿做商業(yè)用途目錄第一章總則1第二章財(cái)務(wù)預(yù)算地管理體制和組織體系1第三章財(cái)務(wù)預(yù)算期和編制工作期2第四章財(cái)務(wù)預(yù)算地編制內(nèi)容和編制方法2第五章財(cái)務(wù)預(yù)算地編制程序4第六章財(cái)務(wù)預(yù)算地審批程序5第七章財(cái)務(wù)預(yù)算地控制和信息反饋6第八章附則6附件一:預(yù)算流程圖7附件二:預(yù)算表格8個(gè)人收集整理勿做商業(yè)用途第一章總則第一條為加強(qiáng)CY集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算管理,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)預(yù)算工作地預(yù)測(cè)、控制作用,根據(jù)《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》,特制定本規(guī)定.

2、文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)第二條本規(guī)定主要包括財(cái)務(wù)預(yù)算編制、審批、控制與反饋.第三條本規(guī)定適用于CY集團(tuán)公司以及其控股子公司.第二章財(cái)務(wù)預(yù)算地管理體制和組織體系第四條集團(tuán)對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算實(shí)行統(tǒng)一計(jì)劃、分級(jí)管理地財(cái)務(wù)預(yù)算管理體制.第五條統(tǒng)一計(jì)劃是指集團(tuán)地年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)行集中統(tǒng)一地管理原則.第六條分級(jí)管理是指各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)統(tǒng)一向各事業(yè)部(子公司)分解、下達(dá);業(yè)經(jīng)下達(dá)地財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)由各事業(yè)部(子公司)負(fù)責(zé)落實(shí),并向其所轄部門進(jìn)行指標(biāo)地再分解.文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)第七條各事業(yè)部(子公司)要將財(cái)務(wù)預(yù)算作為控制

3、日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和進(jìn)行財(cái)務(wù)管理地依據(jù),切實(shí)保證各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)地實(shí)施.通過(guò)年終考核,檢查財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)地完成情況.完成或超額完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)地事業(yè)部(子公司),由總部根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)該事業(yè)部(子公司)及其負(fù)責(zé)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)完不成年度財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)地事業(yè)部(子公司),根據(jù)不同情節(jié),對(duì)該企業(yè)及其主要負(fù)責(zé)人給予相應(yīng)地處罰,追究其經(jīng)濟(jì)或行政責(zé)任,并在安排下年度財(cái)務(wù)預(yù)算時(shí),在財(cái)務(wù)指標(biāo)及優(yōu)惠政策上對(duì)該事業(yè)部(子公司)予以區(qū)別對(duì)待.文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)第八條組織體系個(gè)人收集整理勿做商業(yè)用途(一)計(jì)劃、預(yù)算與考核委員會(huì)

4、是在集團(tuán)總裁地直接領(lǐng)導(dǎo)下地企業(yè)集團(tuán)預(yù)算管理地常設(shè)機(jī)構(gòu).其主要職責(zé)是:企業(yè)預(yù)算目標(biāo)、預(yù)算政策、預(yù)算程序地審議與制定權(quán);將企業(yè)預(yù)算提交給經(jīng)營(yíng)者與董事局審核報(bào)批地報(bào)送權(quán);已獲批準(zhǔn)預(yù)算地下達(dá)執(zhí)行權(quán);各項(xiàng)預(yù)算地審定、監(jiān)督、控制與調(diào)整修訂權(quán);獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)與獎(jiǎng)懲形式地制定權(quán);預(yù)算糾紛地仲裁權(quán)等.文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)(二)總部財(cái)務(wù)部是主管財(cái)務(wù)預(yù)算管理地職能部門.其主要職責(zé)是:匯總、平衡各事業(yè)部(子公司)地年度財(cái)務(wù)預(yù)算;研究、編制集團(tuán)地年度財(cái)務(wù)預(yù)算;對(duì)集團(tuán)未來(lái)經(jīng)營(yíng)地持續(xù)增長(zhǎng)做出預(yù)測(cè);向計(jì)劃、預(yù)算與考核委員會(huì)、董事局上報(bào)年

5、度財(cái)務(wù)預(yù)算;分解和下達(dá)各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo);月(季)度監(jiān)督、檢查、分析、總結(jié)和評(píng)價(jià)各事業(yè)部(子公司)地財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,并形成書(shū)面文件上報(bào)給財(cái)務(wù)總監(jiān)和總裁.文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)(三)各事業(yè)部(子公司)應(yīng)根據(jù)自身地業(yè)務(wù)情況,負(fù)責(zé)本單位地財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作,編制、上報(bào)本企業(yè)地財(cái)務(wù)預(yù)算,檢查、分析、總結(jié)和上報(bào)本單位地財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況.文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)第三章財(cái)務(wù)預(yù)算期和編制工作期第八條財(cái)務(wù)預(yù)算期指財(cái)務(wù)預(yù)算地執(zhí)行期.集團(tuán)地財(cái)務(wù)預(yù)算期為每年地1月1日至12月31日.第九條財(cái)務(wù)預(yù)算地編制工作期指財(cái)務(wù)預(yù)算實(shí)

6、際編制地時(shí)間.集團(tuán)地預(yù)算應(yīng)在預(yù)算期上一年度地11月開(kāi)始著手編制.第四章財(cái)務(wù)預(yù)算地編制內(nèi)容和編制方法第十一條財(cái)務(wù)預(yù)算編制地范圍:集團(tuán)實(shí)行全面預(yù)算管理,所有地財(cái)務(wù)收支必須納入預(yù)算編制.  第十二條 財(cái)務(wù)預(yù)算編制應(yīng)遵循地原則:遵循合法性、可行性、客觀性、科學(xué)性和經(jīng)濟(jì)性原則. ?第十三條 集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算編制地主要內(nèi)容:  一、總部財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)編制集團(tuán)現(xiàn)金預(yù)算、集團(tuán)預(yù)計(jì)損益表、集團(tuán)預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表、總部管理費(fèi)用預(yù)算、總部資本性支出預(yù)算與總部現(xiàn)金預(yù)算.        文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)個(gè)人收集整理勿做商業(yè)用途  二

7、、各事業(yè)部(子公司)根據(jù)分解目標(biāo)指標(biāo)、責(zé)任指標(biāo)編制分項(xiàng)預(yù)算.  1、各事業(yè)部(子公司)銷售部門負(fù)責(zé)編制銷售(營(yíng)業(yè))收入、費(fèi)用預(yù)算;  2、各事業(yè)部(子公司)成本管理崗位負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)成本預(yù)算;  3、各事業(yè)部(子公司)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)編制管理費(fèi)用預(yù)算;  4、各事業(yè)部(子公司)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算;  5、各事業(yè)部(子公司)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金收支預(yù)算;  7、各事業(yè)部(子公司)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)編制事業(yè)部(子公司)預(yù)計(jì)損益表、預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表;  8、總部企業(yè)管理部及各事業(yè)部(子公司)資產(chǎn)管理人員負(fù)責(zé)編制資本支出預(yù)算,由

8、企業(yè)管理部牽頭負(fù)責(zé);  三、總部職能部門根據(jù)分解指標(biāo)負(fù)責(zé)編制本部門管理費(fèi)用及資本性支出地預(yù)算,負(fù)責(zé)本部門管轄范圍內(nèi)地專項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算地分解及編制.文檔收集自網(wǎng)絡(luò),僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)  第十四條 編制(經(jīng)營(yíng)目標(biāo))預(yù)算所需相關(guān)部門提供地資料  一、董事局決定地年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);  二、企業(yè)管理部編制地年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;  三、銷售部門編制地年度產(chǎn)品銷售計(jì)劃;  四、人力資源部工資計(jì)劃;  五、企業(yè)管理部編制地投資計(jì)劃;

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動(dòng)畫的文件,查看預(yù)覽時(shí)可能會(huì)顯示錯(cuò)亂或異常,文件下載后無(wú)此問(wèn)題,請(qǐng)放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫(kù)負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對(duì)本文檔版權(quán)有爭(zhēng)議請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系客服。
3. 下載前請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時(shí)可能由于網(wǎng)絡(luò)波動(dòng)等原因無(wú)法下載或下載錯(cuò)誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶請(qǐng)聯(lián)系客服處理。