淺談新時(shí)期基層工會(huì)工作的創(chuàng)新

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1、淺談新時(shí)期基層工會(huì)工作的創(chuàng)新摘要：基層工會(huì)工作在近幾年來(lái)得到了越來(lái)越多領(lǐng)導(dǎo)者的重視，并在單位中發(fā)揮著十分積極的意義與作用。利用好基層工會(huì)組織開(kāi)展工作，不僅能有效貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在行政單位促進(jìn)干部職工增強(qiáng)歷史使命感與工作責(zé)任心，還能為當(dāng)前大力構(gòu)建和諧社會(huì)，推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。本文通過(guò)闡述新時(shí)期基層工會(huì)工作加快創(chuàng)新的意義，具體說(shuō)明如何在創(chuàng)新做好基層工會(huì)工作，試圖為基層單位工會(huì)工作解決實(shí)際開(kāi)展難題，最大程度的發(fā)揮好基層工會(huì)組織在單位的長(zhǎng)期有效作用。關(guān)鍵詞：基層；工會(huì)工作；創(chuàng)新；文章編號(hào)：1674-

2、3520(2015)-04-00-01長(zhǎng)期以來(lái)，基層工會(huì)組織是黨維系基層群眾的重要紐帶與橋梁，在基層黨政工作中發(fā)揮著重要作用。通過(guò)對(duì)基層黨政工作的長(zhǎng)期研究我們不難發(fā)現(xiàn)，基層工會(huì)工作在近幾年來(lái)得到了越來(lái)越多領(lǐng)導(dǎo)者的重視，并在單位中發(fā)揮著十分積極的意義與作用。利用好基層工會(huì)組織開(kāi)展工作，不僅能有效貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在行政單位促進(jìn)干部職工增強(qiáng)歷史使命感與工作責(zé)任心，還能為當(dāng)前大力構(gòu)建和諧社會(huì)，推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)?？梢哉f(shuō)，開(kāi)展好基層單位的工作工作是做好其他一切工作的基礎(chǔ)所在。但是,通過(guò)工作實(shí)踐我們發(fā)現(xiàn)

3、，新時(shí)期基層工會(huì)工作的開(kāi)展還存在不少阻力與問(wèn)題，尤其是在新額歷史條件下，不少基層工會(huì)組織的工作開(kāi)展還在使用傳統(tǒng)的、比較陳舊的工作方法，已經(jīng)無(wú)法與時(shí)俱進(jìn)的跟上時(shí)代的發(fā)展步伐。面對(duì)這樣的實(shí)際情況，如何在基層工會(huì)工作中引導(dǎo)其開(kāi)展創(chuàng)新探索已經(jīng)成為新時(shí)期進(jìn)一步做好基層工會(huì)工作的關(guān)鍵所在。本文通過(guò)闡述新時(shí)期基層工會(huì)工作加快創(chuàng)新的意義，具體說(shuō)明如何創(chuàng)新做好基層工會(huì)工作，試圖為基層單位工會(huì)工作解決實(shí)際開(kāi)展難題，最大程度的發(fā)揮好基層工會(huì)組織在單位的長(zhǎng)期有效作用。一、基層工會(huì)工作創(chuàng)新具有與時(shí)俱進(jìn)的深遠(yuǎn)意義在新的歷史條件下，基層工會(huì)

4、工作已經(jīng)發(fā)生了巨大的變化，尤其是信息時(shí)代的來(lái)臨，讓一些陳舊的工作方法已經(jīng)無(wú)法在工會(huì)工作中發(fā)揮作用。為了能夠讓基層工會(huì)工作在單位發(fā)揮實(shí)際作用，基層工會(huì)工作者應(yīng)該積極更新自己的工作理念與工作方法，才能從工作實(shí)際出發(fā)做好工會(huì)工作，并更好的為廣大職工服務(wù)?；鶎庸?huì)體現(xiàn)的是普通干部職工的聲音，只有不斷創(chuàng)新工作理念，才能讓廣大干部職工依法享受到工會(huì)帶來(lái)的福利與利益。普通干部職工如何實(shí)現(xiàn)自己在一個(gè)企業(yè)的主人公地位，關(guān)鍵也需要依靠工會(huì)來(lái)完成，由此可見(jiàn)，基層工會(huì)工作是任重而道遠(yuǎn)的。我國(guó)在創(chuàng)建具有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路上穩(wěn)步前進(jìn)，

5、作為最基層的工會(huì)組織也要明確當(dāng)前黨建工作的核心思想與最新理念，才能通過(guò)工會(huì)工作的開(kāi)展促進(jìn)廣大干部職工在思想道德和人文素質(zhì)方面具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)步空間，為整個(gè)社會(huì)科學(xué)文化素質(zhì)的全面提高打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。二、如何創(chuàng)新做好基層工會(huì)工作通過(guò)以上論述我們已經(jīng)明確了新時(shí)期基層工會(huì)工作具有十分積極的意義與作用，但是不可否認(rèn)的是基層工會(huì)工作的創(chuàng)新還做的十分不夠。下面，我們就重點(diǎn)討論基層工會(huì)可以從幾個(gè)方面做好創(chuàng)新工作。首先，基層工會(huì)要積極組織，開(kāi)展多種多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)。組織性是基層工會(huì)的天然優(yōu)勢(shì)，能否利用好這種優(yōu)勢(shì)可以通過(guò)組織學(xué)習(xí)體現(xiàn)出來(lái)

6、。創(chuàng)新的一個(gè)重要表現(xiàn)體現(xiàn)在是否能夠接受最新的知識(shí)，基層工會(huì)可以通過(guò)各種干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式組織大家對(duì)黨的方針政策、企業(yè)的文化內(nèi)涵、最新的科技知識(shí)等等進(jìn)行自學(xué)和互相討論，在一種快樂(lè)和自由的氛圍中促進(jìn)大家的共同進(jìn)步。其次，基層工會(huì)工作的創(chuàng)新要落實(shí)以人為本的精神。基層工會(huì)工作本身就是為了服務(wù)最普通的單位職工，而以人為本不僅是我黨的根本宗旨，也是基層工會(huì)開(kāi)展工作的要點(diǎn)所在。在基層工會(huì)的工作中堅(jiān)持以人為本的精神能讓普通職工對(duì)工會(huì)工作產(chǎn)生更大的認(rèn)同感，讓他們了解如何才能正確享有國(guó)家規(guī)定的權(quán)利,履行法律要求的義務(wù)。這樣不僅

7、能夠消除普通職工對(duì)基層工會(huì)工作的陌生感和抵觸感，還能促動(dòng)他們主動(dòng)配合基層工會(huì)工作的開(kāi)展，使基層工會(huì)工作人員在開(kāi)展工作的時(shí)候更加如魚(yú)得水。第三，基層工會(huì)工作內(nèi)容的創(chuàng)新是基層工會(huì)工作創(chuàng)新點(diǎn)的核心。以往的基層工會(huì)工作訃人第一反應(yīng)就是一些“婆婆媽媽”的工作，十分瑣碎而沒(méi)有重點(diǎn)。新時(shí)期基層工會(huì)工作創(chuàng)新重點(diǎn)就是要強(qiáng)調(diào)工作內(nèi)容的創(chuàng)新，使其更加貼近中心、貼近單位、貼近職工。工會(huì)工作要將企業(yè)利益與職工利益結(jié)合起來(lái)，多開(kāi)展工會(huì)特色活動(dòng)，讓領(lǐng)導(dǎo)與職工更加心連心。工會(huì)關(guān)心的不僅是職工的工作問(wèn)題，更要多關(guān)心職工的生活問(wèn)題,定期開(kāi)展各類(lèi)文

8、娛活動(dòng)，例如在三八婦女節(jié)開(kāi)展女職工登山活動(dòng)，在重陽(yáng)節(jié)開(kāi)展夕陽(yáng)紅合唱活動(dòng)等。而不是單純的由工會(huì)組織下發(fā)一些簡(jiǎn)單的，沒(méi)有人情味兒的“慰問(wèn)品”，這樣的改變往往能讓基層工會(huì)工作取得事半功倍的效果。通過(guò)實(shí)踐證明，做好基層工會(huì)工作的創(chuàng)新只有徹底擺脫舊的工作模式，將與時(shí)俱進(jìn)和以人為本的精神貫徹其中，以增強(qiáng)工作組織的凝聚力為目標(biāo)，不斷調(diào)動(dòng)單位普通職工對(duì)工會(huì)工作的積極性與主動(dòng)性。我們要謹(jǐn)記習(xí)近平書(shū)記對(duì)工