關(guān)于地方高師院校非師范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐教育瓶頸問(wèn)題分析.doc

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1、關(guān)于地方高師院校非師范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐教育瓶頸問(wèn)題分析林鳴長(zhǎng)春師范大學(xué)摘要:地方高師院校在發(fā)展屮不僅包含師范類(lèi)的專(zhuān)業(yè),也包括一些非師范類(lèi)的專(zhuān)業(yè),當(dāng)前非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)在就業(yè)方而存在一定的問(wèn)題,在發(fā)展中也有一些瓶頸需要突破,尤其是學(xué)生在創(chuàng)業(yè)教育方面的問(wèn)題。這些問(wèn)題的存在不僅不利于高師院校的發(fā)展,也不利于社會(huì)對(duì)人才的需求。為此,對(duì)高師院校非師范類(lèi)的創(chuàng)業(yè)教育出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行探宄成為亟待解決的問(wèn)題,本文先分析了地方高師院校非師范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)教育存在的主要瓶頸問(wèn)題,接著提出/地方高師院校非師范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力培養(yǎng)對(duì)策,以便更好地推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育。關(guān)鍵詞:高師院校

2、;非師范專(zhuān)業(yè);創(chuàng)業(yè)實(shí)踐;瓶頸問(wèn)題;作者簡(jiǎn)介:林鳴,助理研究員,吉林省長(zhǎng)春市,長(zhǎng)春師范大學(xué)?;穑杭质〗逃茖W(xué)“十二五”規(guī)劃2015年立項(xiàng)課題一般課題課題名稱(chēng):地方高師院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)研宄課題號(hào):GH150544一、引言近年來(lái)高校為了不斷的提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)辦學(xué)方向不斷進(jìn)行調(diào)整。地方高校在辦好師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)的同時(shí)也不斷發(fā)展非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)。一些地方高師院校的非師范專(zhuān)業(yè)學(xué)生的規(guī)模已經(jīng)超越師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的數(shù)量。但是當(dāng)前在地方高等師范院校非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展還存在一定的問(wèn)題,這就使得非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展成為亟待解決的問(wèn)題。

3、二、地方高師院校非師范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)教育存在的主要瓶頸問(wèn)題(一)社會(huì)及家長(zhǎng)傳統(tǒng)的擇業(yè)觀念,制約著學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神通過(guò)近年來(lái)對(duì)高師院校創(chuàng)業(yè)教育的調(diào)查顯示,高師院校創(chuàng)業(yè)教育的重視程度較工科類(lèi)院嚴(yán)重不足。在社會(huì)發(fā)展中人們普遍認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是需要一定的理論知識(shí)和一定的資源才能夠更好地進(jìn)行,對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)并不是那么看好。報(bào)考師范院校的學(xué)生一般都希望能夠選擇師范專(zhuān)業(yè),畢業(yè)后能就職于某個(gè)學(xué)校,及時(shí)報(bào)考非師類(lèi)專(zhuān)業(yè),也有相當(dāng)一部分家長(zhǎng)希望學(xué)生能從事職業(yè)教育類(lèi)職業(yè),傳統(tǒng)的鐵飯碗觀念成為學(xué)生最終的擇業(yè)觀,這也就成為地方高師院校創(chuàng)業(yè)教育的主要瓶頸之一。(二)師資力量薄弱地

4、方高師院校的很多非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)在課程上設(shè)罝的不夠完善,學(xué)科基礎(chǔ)也和對(duì)比較差,分析其原因是因?yàn)閹熧Y力量有些薄弱,高師院校的教師隊(duì)伍主要是集中在基礎(chǔ)學(xué)科中,非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)本身起步就比較晚,師資力量也相對(duì)比較薄弱,非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)的創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍一般是專(zhuān)業(yè)教師兼職,這些教師不僅在理論方面有些許欠缺,也缺乏相應(yīng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不能很好地對(duì)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育。同時(shí),學(xué)校吸納社會(huì)精英參與創(chuàng)業(yè)教育的激勵(lì)政策不靈活,具有行業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)業(yè)兼職教師數(shù)量更少,以吉林省地方高師院校為例,創(chuàng)業(yè)教育兼職導(dǎo)師師生比不足0.2%,遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育與指導(dǎo)需要。(三)專(zhuān)業(yè)

5、實(shí)踐與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐不能有效整合當(dāng)前地方高師院校非師專(zhuān)業(yè)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐一般以校內(nèi)實(shí)習(xí)、企業(yè)實(shí)習(xí)以及社會(huì)實(shí)踐為載體,實(shí)踐基地的建設(shè)很大程度上影響了實(shí)踐教學(xué)實(shí)施效果。以長(zhǎng)春師范大學(xué)為例,與學(xué)校實(shí)踐教學(xué)的實(shí)際需求相比,現(xiàn)有非師專(zhuān)業(yè)校外實(shí)習(xí)實(shí)踐基地雖然數(shù)量不少,但是實(shí)際接受非師專(zhuān)業(yè)學(xué)生集中實(shí)習(xí)的能力不足,非師專(zhuān)業(yè)學(xué)生集屮實(shí)踐的比例不足學(xué)生總數(shù)的50%,多數(shù)非師基地建成時(shí)間短、規(guī)模小,建設(shè)質(zhì)量、層次不高。部分企業(yè)參與基地建設(shè)的積極性不高,實(shí)習(xí)多停留于“參觀式”實(shí)習(xí),學(xué)生不能真正參與實(shí)際工作,無(wú)法真正實(shí)踐企業(yè)的生產(chǎn)管理過(guò)程。實(shí)踐基地對(duì)于學(xué)牛.實(shí)踐能力

6、的培養(yǎng)也不夠重視,學(xué)牛.也不能得到充分的實(shí)踐訓(xùn)練,學(xué)生的創(chuàng)新能力訓(xùn)練也就被相對(duì)忽略。三、地方高師院校非師范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力培養(yǎng)對(duì)策(一)更新教學(xué)思想,注重創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)地方高師院校在發(fā)展中耍重視教學(xué)理念的創(chuàng)新,明確培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新實(shí)踐能力的辦學(xué)中心地位,在教育教學(xué)中重視對(duì)學(xué)牛.創(chuàng)新思想的培養(yǎng)。緊抓高校轉(zhuǎn)型發(fā)展契機(jī),通過(guò)人才培養(yǎng)方案的修訂與完善,充實(shí)與專(zhuān)業(yè)教學(xué)融合的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容,讓學(xué)生不僅學(xué)習(xí)到相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)內(nèi)容,還在能夠具有一定的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力。并逐步提煉形成自身辦學(xué)特色,以注重學(xué)生內(nèi)涵發(fā)展,培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型的人才。(二

7、)完善創(chuàng)業(yè)教育課程體系地方高師院校在發(fā)展中要不斷完善其創(chuàng)業(yè)教育模式,通過(guò)對(duì)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一定的創(chuàng)業(yè)文化氛圍,提供相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)棊地讓學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的方式不斷提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)。在創(chuàng)業(yè)教學(xué)中耍能夠注重創(chuàng)業(yè)課程體系的完善,除了要開(kāi)設(shè)大學(xué)生就業(yè)理論、創(chuàng)新思維方法等基礎(chǔ)理論課程,還要開(kāi)設(shè)會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)等經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)通識(shí)選修課程。將第一課堂與社會(huì)實(shí)踐、學(xué)科競(jìng)賽、互聯(lián)網(wǎng)+大賽等第二課堂相結(jié)合,注重對(duì)學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的培養(yǎng),提升學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。(三)提升教師隊(duì)伍素質(zhì)為了更好地對(duì)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育,要注重教師素質(zhì)

8、的提升。教師隊(duì)伍不僅要有具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)的高校教師,還要引進(jìn)企業(yè)的相關(guān)專(zhuān)家參與其中,通過(guò)高校教師和企業(yè)專(zhuān)家的互補(bǔ)協(xié)作,讓學(xué)生更好地為創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。學(xué)校要加快創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)雙師型指導(dǎo)教師培養(yǎng),注重安排教師到企事業(yè)、管理部門(mén)

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