優(yōu)秀到卓越,讓我們走得更遠(yuǎn)

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1、優(yōu)秀到卓越,讓我們走得更遠(yuǎn)  俗話說:“一個(gè)好的校長就是一所好的學(xué)?!保瑯?,一個(gè)好園長就是一所好的幼兒園。園長在自己的事業(yè)和工作領(lǐng)域里已很優(yōu)秀和出色,那么,如何從優(yōu)秀到卓越就是我們必須加以思考并為之不斷實(shí)踐的一個(gè)永遠(yuǎn)的話題。我認(rèn)為,卓越來自于對(duì)自身的要求和對(duì)工作的態(tài)度。自己要堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí),提高自己的修養(yǎng),做個(gè)優(yōu)雅的、知性的園長。工作中,要善于用欣賞的眼光看待身邊的人,做到用人不疑、疑人不用,將合適的人安排到最合適的崗位上。唯有這樣,才能真正地從優(yōu)秀邁向卓越?! ∫弧⒉恍笇W(xué)習(xí),豐富的學(xué)識(shí)使我們底蘊(yùn)厚實(shí)、眼光高遠(yuǎn)  許多園長在工作中唯我獨(dú)尊,不能聽取他人的規(guī)諫,不能容忍他人和自己意見相

2、左,這些不懂謙虛謹(jǐn)慎的領(lǐng)導(dǎo)者也許可以取得暫時(shí)的成功,但是卻無法在事業(yè)上不斷進(jìn)步,達(dá)到卓越的境界。究其緣由,是學(xué)習(xí)過少,知識(shí)面過于狹窄,眼光過于短淺。一個(gè)人的力量終究有限,在瞬息萬變的信息社會(huì)中,領(lǐng)導(dǎo)者必須不斷學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),綜合他人的意見,否則將陷入故步自封、一意孤行的泥潭,被時(shí)代淘汰。不停頓的學(xué)習(xí)是通往成才的階梯,從學(xué)校或書本上學(xué)到的知識(shí)或是我們已具備的知識(shí)結(jié)構(gòu),已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)飛速發(fā)展的形勢(shì)和日新月異的現(xiàn)代化的需求。工作任務(wù)、工作對(duì)象的變化,更對(duì)園長們提出更新更高的要求?;钏拍艹A鞒P?,省級(jí)示范園的園長掌握的知識(shí)更必須是一條流動(dòng)的河流?!案褂性姇鴼庾匀A”,任何人變得成功與美麗的最終

3、途徑,都是“內(nèi)修于心多于外修于形”4,只有多讀書,讀好書,用書香的內(nèi)涵來充實(shí)自己,美麗自己,才能經(jīng)得起歲月的磨礪與考驗(yàn)。大多的園長是女性,而女性是大地的風(fēng)景,是人間的花朵。如何讓花朵綻放得更加絢麗、長久?多讀書,讀好書,非常重要。少女讀書,了解人生,增長智慧;妻子讀書,感悟生活,與丈夫風(fēng)雨同舟;母親讀書,哺育后代,使兒孫尊敬;園長讀書,豐富自己,得益幼兒園。學(xué)識(shí)是一種真正的力量,足以使你跨越工作中的坎坎坷坷,對(duì)抗意想不到的風(fēng)風(fēng)雨雨,穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)?shù)刈呦蛎魈??! 《?、學(xué)會(huì)欣賞,開闊的胸懷營造人際關(guān)系的碧海藍(lán)天  一個(gè)優(yōu)秀的園長,應(yīng)當(dāng)善于發(fā)現(xiàn)教師的長處,樂于欣賞教師的優(yōu)點(diǎn),最大限度地將大家的積極

4、性調(diào)動(dòng)起來,有效地加以組合。當(dāng)人們看到彼此的優(yōu)點(diǎn)時(shí),這個(gè)團(tuán)隊(duì)就是優(yōu)點(diǎn)的集合體,當(dāng)人們盯著彼此的缺點(diǎn)時(shí),這個(gè)單位就變成缺點(diǎn)的集合體了。學(xué)會(huì)欣賞,是做人的美德,更是一個(gè)園長必不可少的基本素質(zhì)?! ?.學(xué)會(huì)欣賞  生命需要欣賞。一次與教師們同游南京珍珠泉,遠(yuǎn)看水面細(xì)雨淅瀝,近觀方知是無數(shù)只泉眼在鼓涌。導(dǎo)游小姐對(duì)我們說:“鼓掌呀!”4隨著我們一行噼噼啪啪掌聲的響起,奇景出現(xiàn)了:無數(shù)股泉水在掌聲中向上翻騰跳躍,熠熠金光下玲瓏剔透如粒粒雨潤渾圓的珍珠!原來,連泉水都需要欣賞啊!但是,欣賞又談何容易?一般來說,人人都有欣賞的眼光,也都有需要他人欣賞的心態(tài)。但是由于人性的弱點(diǎn),欣賞物容易,欣賞人難;欣

5、賞遠(yuǎn)離自己的人易,欣賞近處的人難;欣賞家人和自己容易,欣賞他人和同事則較難;欣賞異性容易,欣賞同性難上加難。但是,園長無論多難,都應(yīng)該以敏銳聰慧的眼光來欣賞身邊的真善美。哪怕競(jìng)爭的腳步再匆匆,也要用一顆細(xì)膩從容的心情來欣賞生活中的一草一木、藍(lán)天白云?! ?.勇于擔(dān)當(dāng)  園長要有擔(dān)當(dāng)。“擔(dān)當(dāng)”是什么?擔(dān),望字生義,是擔(dān)子、重?fù)?dān)之意;那么“當(dāng)”,想來則為是否當(dāng)?shù)闷鹆??!皳?dān)當(dāng)”這個(gè)說起來輕飄飄,想起來沉甸甸的詞組,應(yīng)理解為是否能挑起擔(dān)子,是否能負(fù)責(zé)任。一個(gè)不能正確決策、瞻前顧后的領(lǐng)導(dǎo)只能導(dǎo)致業(yè)績平平甚至人心渙散。園長有擔(dān)當(dāng),老師們才能有擔(dān)當(dāng)。在工作中遇到困難繞道走,遇到一些瑣事就喋喋不休,在

6、人生中一點(diǎn)不順心就怨天尤人,都是多見的沒有擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。擔(dān)當(dāng)需要有足夠的實(shí)力和底氣,你必須有廣博的學(xué)識(shí)和過人的膽識(shí),夯實(shí)你工作生活的根基;擔(dān)當(dāng)需要有海闊天空般的胸襟,方能容得下人生中不可避免的煩煩惱惱,工作中不可避免的是是非非;擔(dān)當(dāng)需要有忍辱負(fù)重的氣概,有擔(dān)當(dāng)?shù)娜顺袚?dān)得起榮譽(yù)更應(yīng)承擔(dān)得起失誤和責(zé)任。在艱難的時(shí)候,園長必須對(duì)做錯(cuò)的事情負(fù)責(zé);在成功的時(shí)候,我們要慷慨地贊揚(yáng)部下。一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)娜松?,必將綻放出大氣的生命之花;一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)膱@長,必將成就一番不凡的事業(yè)。  3.知人善任4  古人云:有才不難,能善用其才則難。我以為沒有寬闊胸襟的人不能做園長。記得一位成功的人士說過:我沒有什么優(yōu)點(diǎn),只

7、是能容人,既能容別人的短處更能容別人的長處。在工作中,我們往往對(duì)不如自己的人能容忍,而對(duì)比自己強(qiáng)的人則不能容忍,這是做園長工作的大忌。你的手下有不如你的人,你可以利用自己的長處和優(yōu)點(diǎn)去指點(diǎn)帶動(dòng)她一起向前,對(duì)某一方面比自己強(qiáng)的同事或是下屬,應(yīng)該充分利用她的長處,發(fā)揮她的優(yōu)勢(shì)來更好地做好工作。將最適合的人放到最合適的位置上,這不僅是領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù),更是領(lǐng)導(dǎo)能夠容人的最好例證。就如彈琴,你能容人了,十個(gè)指頭自如了,你彈出的曲目才會(huì)更加和諧優(yōu)美和動(dòng)聽。一個(gè)

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