關(guān)于企業(yè)會(huì)計(jì)集中核算問題探析

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1、關(guān)于企業(yè)會(huì)計(jì)集中核算問題探析高飛摘要：隨著經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，社會(huì)不斷進(jìn)步，各個(gè)行業(yè)的市場競爭越來越激烈。為了使企業(yè)更好的管理，需要加大對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算方面的重視，雖然我國企業(yè)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算還存在一定缺陷和一些不規(guī)范的行為，從而對企業(yè)的發(fā)展存在不利影響，但國家政府將會(huì)出臺(tái)一系列相關(guān)政策來進(jìn)行規(guī)范性指導(dǎo)。企業(yè)在內(nèi)部財(cái)務(wù)方面需要加大控制和監(jiān)管力度，制定相關(guān)管理制度，這些措施有利于充分掌握企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況，完善財(cái)務(wù)計(jì)劃。二"一世紀(jì)以來，我國企業(yè)更加重視會(huì)計(jì)集中核算方面的問題，本文主要探討了關(guān)于企業(yè)會(huì)計(jì)集中核算出現(xiàn)的問題。關(guān)鍵詞：企業(yè)會(huì)計(jì)；集中核算；問題一個(gè)企業(yè)的資金運(yùn)行是否正常，資金分配是否合

2、理，關(guān)系到企業(yè)未來的發(fā)展?fàn)顩r。如今企業(yè)會(huì)計(jì)工作逐漸趨向系統(tǒng)化和規(guī)范化，這就導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部一旦在會(huì)計(jì)核算上出現(xiàn)問題，就會(huì)出現(xiàn)一系列無法預(yù)計(jì)的狀況，從中可以看出財(cái)務(wù)核算對于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)具有非常大的影響。所以制定合理有效的財(cái)務(wù)管理制度，科學(xué)運(yùn)用在企業(yè)管理方面，實(shí)現(xiàn)對會(huì)計(jì)集中核算過程的監(jiān)督管理，有益于企業(yè)的正常發(fā)展。一、企業(yè)會(huì)計(jì)集中核算中存在的問題會(huì)計(jì)集中核算對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的影響頗大，會(huì)計(jì)集中核算制度會(huì)對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的活躍性產(chǎn)生影響，為了讓企業(yè)核算內(nèi)容更加豐富更加具有綜合性，企業(yè)會(huì)引入會(huì)計(jì)集中核算制度，這項(xiàng)制度有效避免了企業(yè)資金的濫用問題，因?yàn)樵趩挝恢?，各?xiàng)收支以及資金的分配需要進(jìn)行審查，會(huì)計(jì)集

3、中核算大大提高了企業(yè)辦事效率以及質(zhì)量。但是在我國現(xiàn)階段企業(yè)指定該制度的同時(shí)也存在很多問題，比如企業(yè)在制定該項(xiàng)制度的時(shí)候過多的體現(xiàn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的思想意志，這樣不但會(huì)給員工帶來精神負(fù)擔(dān)，而且財(cái)務(wù)集中考核制度無法有效的發(fā)揮其積極作用。1?相關(guān)部門理財(cái)意識(shí)差，不能合理有效分配資金存在相當(dāng)大一部分企業(yè)對財(cái)務(wù)核算以及資金管理不重視，不懂得合理有效的分配資金，最大限度的把費(fèi)用進(jìn)行合理分配，所以對管理人員進(jìn)行財(cái)務(wù)集中核算制度相關(guān)知識(shí)的普及是一項(xiàng)必不可少的環(huán)節(jié)。實(shí)際工作中往往存在一些工作失誤導(dǎo)致資金浪費(fèi)，不僅是因?yàn)樵诠芾砩舷嚓P(guān)工作人員的專業(yè)知識(shí)不足，更是因?yàn)閷ω?cái)務(wù)核算以及資產(chǎn)管理認(rèn)識(shí)不到位，這些錯(cuò)誤的觀點(diǎn)導(dǎo)致

4、一系列問題，其中最受影響的是資產(chǎn)管理積極性大幅度下降，所以提高企業(yè)理財(cái)意識(shí)，注重費(fèi)用合理有效分配是至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。2?企業(yè)會(huì)計(jì)核算單位用支無度我國企業(yè)在施行了集中核算制度以后，相關(guān)部門逐漸失去了去財(cái)務(wù)管理的權(quán)利，無法對企業(yè)資金隨意花費(fèi)使用，這種企業(yè)會(huì)計(jì)核算單位用支無度的現(xiàn)象，往往導(dǎo)致工作上資金浪費(fèi)和經(jīng)濟(jì)損失。不僅因?yàn)樵谫Y金申報(bào)時(shí)大大超出合理范圍，最重要的是在資金合理性以及預(yù)算方面不需要多加考慮，有些企業(yè)超過了自己的實(shí)際承受范圍，增加企業(yè)負(fù)擔(dān)。3?相關(guān)部門沒有在工作中進(jìn)行有效的溝通，形成配合企業(yè)中往往存在一些部門的會(huì)計(jì)素質(zhì)偏低，在單位報(bào)賬時(shí)弄虛作假，由于對會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)還不是特別熟悉，總出現(xiàn)一下

5、小的失誤和問題，例如在會(huì)計(jì)賬單上沒有明確寫出資金明細(xì)和性質(zhì)或者忘記標(biāo)注開支的基本信息，這就會(huì)增加后續(xù)工作難度，增加工作任務(wù)量，中心工作人員在進(jìn)行會(huì)計(jì)集中核算時(shí)就特別困難，使得錄入的會(huì)計(jì)資料不夠準(zhǔn)確，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)違反條理和相關(guān)制度的狀況，這對于領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對企業(yè)發(fā)展合理分析時(shí)就不能提供相對準(zhǔn)確的信息。隨著會(huì)計(jì)集中核算的施行，會(huì)計(jì)集中核算讓企業(yè)財(cái)務(wù)有了新的分工，將會(huì)計(jì)職能以及財(cái)務(wù)管理職能給劃分到了結(jié)算、核算中心，這樣不利于兩個(gè)部門之間的交流溝通，不能形成有效的配合，不僅會(huì)增加財(cái)務(wù)管理工作難度，最重要對企業(yè)現(xiàn)階段發(fā)展有著一定影響。二、企業(yè)會(huì)計(jì)集中核算的積極作用1?有利于監(jiān)督管理相關(guān)部門會(huì)計(jì)集中核算制

6、度能夠使實(shí)施事務(wù)的整個(gè)過程在公開監(jiān)督下進(jìn)行，會(huì)計(jì)集中核算制度實(shí)行后，各個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)計(jì)法律意識(shí)會(huì)增強(qiáng)，他們會(huì)在辦事前先主動(dòng)咨詢核算中心會(huì)計(jì)處理的合法性合理性及自己的授權(quán)范圍，并對支出審批做出更謹(jǐn)慎更認(rèn)真的考慮。實(shí)行行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)集中核算制度，從管理控制的角度來看，突破了過去的管理模式的局限性，不再僅僅著眼于會(huì)計(jì)人員進(jìn)行評(píng)價(jià)，這是從人治到法治,從管人到管人與管賬統(tǒng)一的轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)在實(shí)施會(huì)計(jì)集中核算后，款項(xiàng)進(jìn)出在中心賬戶進(jìn)行，會(huì)計(jì)檔案在中心保管，各單位的財(cái)政收支都集中在核算中心辦理，防止了過去的各單位財(cái)政領(lǐng)導(dǎo)說了算，會(huì)計(jì)人員出于自身利益和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的壓力，產(chǎn)生造假帳的行為。2.有利于控制資金流

7、動(dòng)在實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算后，企業(yè)加強(qiáng)了對于控制資金的流動(dòng)的控制，對于財(cái)政資金的支出和保證資金支出的真實(shí)性有著重要影響。企業(yè)在開展活動(dòng)時(shí)，各個(gè)部門先要申報(bào)預(yù)算，然后各預(yù)算部門資金申報(bào)結(jié)果統(tǒng)一集中到會(huì)計(jì)核算中心，這種做法保證各個(gè)部門一切資金支出在監(jiān)督控制范圍之內(nèi)，企業(yè)管理人員可以時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注資金流向和資金剩余情況，保證資金充分合理分配到各個(gè)部門之中，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)?？畋欢喾嚼贸霈F(xiàn)挪用資金的現(xiàn)象發(fā)生。其次需要對項(xiàng)目支出費(fèi)用和票據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)管審