新員工月度績效目標考核表.pdf

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1、----------------------------一、績效目標（權(quán)重50%）序號績效目標名稱達成要求實際達成權(quán)重得分12345小計得分二、工作態(tài)度（權(quán)重20%）考核要素考核標準權(quán)重得分合作意識123455%責任心123455%主動性123455%遵守紀律成本意識123455%（服務意識）小計得分三、工作能力（權(quán)重30%）考核要素考核標準權(quán)重得分知識、技能123455%溝通、協(xié)調(diào)能力123455%完成目標能力123455%適應能力123455%123455%123455%小計得分重大事項加減分編號事項說明加減分小計加減分精選資料--------------------

2、--------綜合考核結(jié)果考核得分考核等級工作評價及期望：考核者簽名：審核者意見被考核者簽名（我已看過上述考核表并同上級進行了討論）簽名：精選資料----------------------------一、績效目標（權(quán)重50%）序號績效目標名稱達成要求實際達成權(quán)重得分12345小計得分二、工作態(tài)度（權(quán)重20%）考核要素考核標準權(quán)重得分合作意識123455%責任心123455%主動性123455%服務意識123455%（成本意識）小計得分三、工作能力（權(quán)重30%）考核要素考核標準權(quán)重得分知識、技能123455%目標制定能力123455%目標管理能力123455%領(lǐng)導能力1

3、23455%適應能力123455%123455%小計得分精選資料----------------------------重大事項加減分編號事項說明加減分小計加減分綜合考核結(jié)果考核得分考核等級工作評價及期望：考核者簽名：審核者意見被考核者簽名（我已看過上述考核表并同上級進行了討論）簽名：精選資料