基于企業(yè)離退休人員發(fā)揮作用探索和實踐

《基于企業(yè)離退休人員發(fā)揮作用探索和實踐》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學術(shù)論文-天天文庫。

1、基于企業(yè)離退休人員發(fā)揮作用探索和實踐　　摘要：離退休人員是國家的寶貴財富，他們雖然退出了工作崗位，但精力仍然充沛，經(jīng)驗仍然豐富，具有為國家建設(shè)繼續(xù)貢獻的熱情和動力。隨著社會發(fā)展和“退管”工作社會化進程的加快，如何發(fā)揮好離退休老同志的作用和優(yōu)勢?成為各級社會保障管理服務(wù)機構(gòu)需要研究的重要課題。關(guān)鍵詞：新形勢發(fā)揮離退休人員作用中圖分類號：C29文獻標識碼：A文章編號：加強離退休人員服務(wù)管理，對于促進企業(yè)發(fā)展、保持離退休人員隊伍穩(wěn)定具有重要意義，必須運用科學發(fā)展觀指導(dǎo)思想，積極適應(yīng)離退休人員思想、心理和生理特點，堅持以人為本，創(chuàng)新工作方式，拓寬工作內(nèi)容，把科學

2、發(fā)展觀的各項要求與離退休人員服務(wù)管理工作有機結(jié)合起來。新形勢下如何充分發(fā)揮企業(yè)離退休人員的作用，對于維護社會穩(wěn)定和促進企業(yè)發(fā)展、和諧穩(wěn)定具有重要的意義。結(jié)合企業(yè)內(nèi)離退休工作情況，通過認真研究探索離退休人員的特點，現(xiàn)就如何發(fā)揮企業(yè)離退休人員作用問題，做一粗淺探討。一．發(fā)揮離退休老同志作用的重要性和必要性7廣大離退休老黨員、老同志在黨的長期教育培養(yǎng)下他們已經(jīng)為企業(yè)貢獻了他們?nèi)康那啻汉蜔嵫o比忠誠于黨的事業(yè)，政治堅定，作風優(yōu)良，經(jīng)驗豐富，是黨和國家的寶貴財富是經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)的一個重要支柱和一支重要力量。在全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建社會主

3、義和諧社會的進程中，他們有著不可替代的重要作用。（1）在新形勢下，充分認識發(fā)揮企業(yè)離退休人員作用的重要性和必要性。從政治上關(guān)心、生活上照顧離退休老同志，充分調(diào)動他們發(fā)揮余熱的積極性，把他們的經(jīng)驗和智慧轉(zhuǎn)化為對企業(yè)工作的關(guān)心和支持，為企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造和諧氛圍。如企業(yè)在舉行重大活動和會議及改革事項請他們參政議政。（2）在落實好老同志的各項待遇的同時，鼓勵、引導(dǎo)他們發(fā)揮作用，這也是新時期賦予離退休工作新的內(nèi)涵。企業(yè)退休人員中老專家、老技術(shù)人員在企業(yè)建設(shè)、發(fā)展中積累了豐富的實踐工作經(jīng)驗，具有淵博的專業(yè)學識，他們雖然離開了工作崗位，但仍然關(guān)心著企業(yè)改革發(fā)展進展

4、，愿意為企業(yè)的發(fā)展做出力所能及的新貢獻。這是調(diào)動他們重新投入工作積極性的最有利條件。二．建立完善的志愿者服務(wù)制度，積極組織退休人員開展志愿服務(wù)（一）退休人員參與志愿服務(wù)，有利于社區(qū)形成我為人人，人人為我的良好社會風氣7退休人員志愿者來自于不為物質(zhì)報酬，自愿為社會和他人提供服務(wù)和幫助的人。他們的出發(fā)點是通過志愿服務(wù)這一行為構(gòu)建和諧社會，建設(shè)精神文明，形成我為人人，人人為我的良好社會風氣。這一真誠行為不僅是構(gòu)建優(yōu)秀企業(yè)文化的重要基石，也是社會真誠本色的必然回歸?，F(xiàn)代社會，人與人之間極需真、善、美。在社區(qū)開展志愿服務(wù)能夠促進人與人之間，不同社會群體、社會階層之

5、間的了解和溝通，緩解由于社會群體分化所帶來的矛盾，推動精神文明建設(shè)的發(fā)展。離退休老同志退下工作崗位后，許多人都產(chǎn)生失落感、孤獨感、空虛感和焦慮感，而志愿活動的開展，有助于促進人與人之間的融合互助，有助于加強人與人之間的關(guān)懷與接觸，減輕、消除彼此之間的距離感和隔閡，從而緩解由于社會群體分化所帶來的矛盾，增進人們之間的了解，促使整個社區(qū)形成巨大的向心力。（二）退休人員參與志愿服務(wù)，有利于其發(fā)揮自身余熱，生活充實而有意義7相對于在職人員及年輕人而言，退休人員自有其優(yōu)勢，那就是時間的富有者。參與志愿服務(wù)，成為志愿者中的一員，能讓老同志的生活更有意義，在每次的志愿

6、活動，不斷鼓勵和證明自己。在幫助他人的同時收獲快樂，這必然是參加志愿活動最大動力所在。同時也要看到，離退休人員與在職職工不同，無論是生理還是心理各方面都有很大差別，所以我們不能用在職職工的標準來要求退休老同志參與志愿活動，否則會適得其反，造成不良的影響。動員組織老同志參加志愿者活動，須按照盡力而為，量力而行，不計報酬的原則。企業(yè)老年志愿者在社區(qū)扶貧幫困、孤寡獨居老人守望、小區(qū)治安、環(huán)境衛(wèi)生、下一代教育、文體活動等方面都可以發(fā)揮重要作用，在其中扮演重要角色。我們要充分發(fā)揮老同志業(yè)余時間充裕，但體力與財力均有限的特點動員盡可能多的老同志參與到這項活動中來，形

7、成蝴蝶效應(yīng)。這樣志愿服務(wù)活動的效果才好，才不會讓志愿服務(wù)活動成為老年志愿者的一種負擔，不會成為一種形式，而要讓老同志發(fā)揮余熱的同時，體會到我貢獻、我快樂的幸福心態(tài)。（三）退休老同志參與志愿服務(wù)，有利于企業(yè)志愿活動持續(xù)化、常態(tài)化志愿服務(wù)活動功在當代，利在千秋，將這項事業(yè)持續(xù)開展下去才能發(fā)揮它最大效應(yīng)，所以企業(yè)退休人員的參與就非常重要。退休人員參加志愿者服務(wù)活動除了擁有人員多的特點，還有影響面廣等特點。而離退休管理人員由于人力不足，要想擔負起所有志愿者服務(wù)活動工作是心有余而力不足，這時離退休人員7志愿者就可彌補不足，發(fā)揮出重要作用了。例如孤寡獨居空巢老人守望

8、。現(xiàn)代人由于各種因素，人員流動性越來越大，許多離退休職工的子女都在外地工作就業(yè)和